verpleegkundige uren naar wens + opstartpremie
Functieomschrijving
Eerst even onszelf voorstellen. Wij zijn een kleinschalig woonzorgcentrum met 81 bewoners waarvan 10 kortverblijven en een beveiligde afdeling. Onze sterkte is gezelligheid en familiegevoel. Als je bij ons binnen komt, ben je meteen in het hart van ons huis. Geen koude gangen waar niemand te zien is, maar een grote ruimte vol warmte en leven. Maar genoeg over ons, wie ben jij en zou jij bij ons team passen? Woonzorgcentrum Ter Linden is op zoek naar een enthousiaste verpleegkundige. Een goede drive vinden onze bewoners superbelangrijk. Wie zijn wij om ze tegen te spreken? Tevens kom je in een fijn team terecht dat samenwerken zeer belangrijk vindt . We vertoeven tenslotte meer tijd op de werkvloer dan thuis. Dan kunnen we ons maar beter een beetje amuseren zeker :-) Uw collega's zullen u met open armen ontvangen. We bieden job-inhoudelijk een variatie gaande van verpleegkundige taken (wondzorg, medicatiebedeling, begeleiden van artsen, ...) tot bieden van totaalzorg aan onze bewoners. In tegenstelling tot wat dikwijls gedacht wordt biedt de veelheid aan pathologiën een jobinhoud die aan uw ambities tegemoet komt. We zorgen ook voor een omgeving waar u mee richting geeft aan de weg die we bewandelen. Hiertoe zijn ook opleidingen voorzien die in uw interessegebied liggen Kom gerust eens langs om ons huis te leren kennen. Ik kijk al uit naar onze ontmoeting... Wij bieden een contract van onbepaalde duur, in een boeiende en gevarieerde functie, binnen een overlegcultuur. Wij bieden werk in een modern kader met aandacht voor informatica. U werkt met een variabel uurrooster: Uurroosters worden met inspraak van uzelf opgesteld. Vergoeding volgens IFIC-barema van de woonzorgcentra met o vername van relevante anciënniteit. Extralegaal voordeel: aantrekkelijkste groepsverzekering binnen de woonzorgcentra Opstartpremie 1000 euro extra vitaliteits-verlofdagen maaltijdcheques Eventuele fietsvergoeding AANTAL UREN IS STEEDS BESPREEKBAAR . We vinden het belangrijk dat deze overeenkomst een win-win is voor iedereen. Onze werknemers zijn het hart van de organisatie en het is dus ook belangrijk dat ze met goesting komen werken. We doen ons uiterste best om de privé-werkbalans zoveel mogelijk op elkaar af te stellen. Wij zoeken een gedreven teamspeler met een hart voor ouderen, met zin voor kwaliteitszorg en grote verantwoordelijkheid.
Profiel
diploma verpleegkunde
Aanbod
Aanbod voltijds / deeltijds opstartpremie 1000 euro maatijdcheques groepsverzekering overname anciënniteit opleiding innoverende organisatie
Anderen bekeken ook
Vorige
van
Volgende