Hoofdverpleegkundige - Teamverantwoordelijke Zorg
Functieomschrijving
Als hoofdverpleegkundige organiseer en coördineer je de dagelijkse werking binnen een afdeling van het woonzorgcentrum Mariahuis.
- Je bouwt mee aan een huiselijke omgeving en afgestemde zorg. Je gaat samen met de bewoner, zijn familie en jouw teamleden op zoek naar een individuele invulling die nauw aansluit bij de, verwachtingen en de wensen van de bewoner.
- Je bent niet alleen gefocust op zorg maar je hebt zeker oog voor de aspecten van het wonen en leven van de oudere zorgvrager.
- Als teamcoach ben je de kapitein van de afdeling. Je ondersteunt alle medewerkers van jouw team, je motiveert en inspireert hen om dagelijks de beste zorg te geven aan de bewoners. Je staat in voor een vlotte communicatie binnen jouw team en een efficiënte samenwerking tussen de teamleden.
- Je bent verantwoordelijk voor de opmaak zorgplanning, opmaak uurrooster, ... .
- Multidisciplinaire samenwerking draag je hoog in het vaandel. Samen met jouw collega's zorg je voor een aangenaam woon - leef en werkklimaat binnen onze organisatie.
Profiel
- Je beschikt over relevante werkervaring in de zorg en een oprechte interesse in de leefwereld van de oudere zorgvrager.
- Je bent verpleegtechnisch goed onderlegd.
- Je bent een efficiënte organisator en kan creatief problemen oplossen.
- Je streeft naar medezeggenschap en kan besluiten nemen als het moet.
- Je kan kritisch reflecteren over de werking van de afdeling, over jouw eigen functioneren en het functioneren van jouw medewerkers.
- Je kan een team vlot loodsen doorheen veranderingen, je bent een motivator.
- Je bent in staat de cohesie en de teamgeest te stimuleren en eventuele conflicten op te lossen.
- Je bent flexibel en bereid om, indien nodig, in te springen bij de zorg.
Aanbod
- Je ontvangt een verloning volgens IFIC 17 - 6320.
- Naast jouw loon krijg je maaltijdcheques en een hospitalisatieverzekering tegen gunstige voorwaarden.
- Jouw jobtime is bespreekbaar tijdens het gesprek.
- We nemen anciënniteit over.
- We hechten veel belang aan het welbevinden van ons personeel, wat zich vertaald in onder andere een warm attentiebeleid.
- Snelle in diensttreding mogelijk.
- vergoeding woon-werkverkeer
- fietsvergoeding
Anderen bekeken ook
Vorige
van
Volgende