un•e

Univers santé recrute un*e

univers-sante.be ETUDIANT·E JOBISTE POLYVALENT·E
- Etre étudiant·e inscrit·e
à l'UCLouvain
- Contrat étudiant au barème officiel des jobistes UCLouvain
- Principalement à LLN, occasionnellement à ALMA
Afin de nous soutenir dans nos projets et nos actions
sur le terrain, nous cherchons des étudiant·es
polyvatent·es, dynamiques, positif·ves, au contact facile pour compléter notre équipe et aller au contact des étudiant·es sur le terrain.
Description de fonction :
Sur le site de Louvain-la-Neuve
Sur le site d'Alma
- Accueillir les étudiant·es qui viennent demander des renseignements dans nos locaux (les mardis, mercredis et jeudis de 10h30 à 14h du 23 septembre au 18 octobre).
- Déposer des affiches et outils dans des lieux clés (tout au long de l'année).
- Tenir le stand Guindaille 2.0 lors des 24h vélo (le mardi 22 octobre de 12h à 18h).
- Contribuer à la logistique pour la campagne « Tournée minérale » : envoyer des courriers, diffuser des outils, ... (décembre 2024, janvier et février 2025).
- Soutenir les actions de prévention au Welcome Spring (avril 2025).
- Tenir le stand d'Univers santé et/ou de Guindaille 2.0
- au Med'In Alma le 9 octobre
- au Love day en février 2025
- barbecue des kap's.
Tous sites confondus
- Aller à la rencontre des fêtards pour distribuer des préservatifs et de l'eau et les informer sur les risques dus à la surconsommation d'alcool pour la santé et le bien-être. Participer ensuite à des débriefings.
- Participer à la visibilité de la campagne Guindaille 2.0.
- Contribuer à diffuser nos campagnes, outils et actions.
- Aider ponctuellement à la logistique (durant toute l'année).

Être à l'aise dans l'animation et oser aller vers les étudiant·es.
- Souriant·e, dynamique et entreprenant·e.
- Excellentes compétences relationnelles, facilité de contact, avenant·e...
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Connaissance du site de Louvain-la-Neuve.
- Intérêt pour les questions de santé des étudiant·es.
Conditions :
- Être étudiant·e UCLouvain.
- Être disponible à plus de 60% des périodes détaillées ci-dessous.
- Être d'accord de se déplacer de temps en temps sur woluwé (trajets remboursés).