De gezondheidszorg van morgen?
Bij de Onafhankelijke Ziekenfondsen geloven wij daar rotsvast in en ijveren wij elke dag om deze gestalte te geven. Onze Landsbond bestaat uit drie ziekenfondsen: Helan, Partenamut en Freie Krankenkasse. Samen verzekeren we vandaag meer dan 2 miljoen mensen.
Onze opdracht?
Complexe uitdagingen omzetten in haalbare, concrete en efficiënte oplossingen. Wij voeren onze opdrachten onafhankelijk uit, want we hangen niet af van enige politieke of religieuze autoriteit. Wij kunnen ons dus toespitsen op wat echt belangrijk is: het leveren van een unieke dienstverlening aan onze leden.
Het krioelt bij ons van de mensen met talent. Hun knowhow is fenomenaal en ze nemen hun carrière resoluut in eigen handen. Ze zijn gemotiveerd, toegewijd en flexibel in hun manier van denken en handelen. Onze omgeving draagt respect, persoonlijk ondernemerschap (‘intrapreneurship’) en resultaatgerichtheid hoog in het vaandel. Flexibel werken - in termen van tijd en ruimte - en een dynamisch kantoor passen perfect bij onze keuze om nieuwe manieren van werken te ondersteunen.
Kom jouw kennis en carrière ontplooien bij de Onafhankelijke Ziekenfondsen
Toon websitewww.mloz.be en maak kennis met onze open-minded en wereldgeoriënteerde!
In deze functie draag je de operationele verantwoordelijkheid voor de activiteiten van de pluridisciplinaire teams in de medische kabinetten van jouw regio. Deze teams evalueren de arbeidsongeschiktheid en de socioprofessionele re-integratie van onze leden, en bestaan uit adviserend artsen, paramedische adviseurs, terug-naar-werk-coördinatoren en administratief assistenten. In samenwerking met de medische directie ben je verantwoordelijk voor de performantie en het welzijn van alle leden van de medische kabinetten Ganshoren/Halle/Leuven.
Verantwoordelijkheden
- De operationele activiteiten van de teams van je medische kabinetten organiseren, optimaliseren en coördineren
- Het werk van de paramedische adviseurs, terug-naar-werk-coördinatoren en de administratief assistenten regelmatig evalueren
- De agenda’s van de teams en de logistieke aspecten van je medische kabinetten optimaal organiseren
- Erop toezien dat procedures coherent worden toegepast en dat de informaticatools naar behoren gebruikt worden
- Actief bijdragen tot de evolutie van de procedures
- Verslag uitbrengen over de activiteiten, alsook over de verwerking en opvolging van de maatregelen die eruit voortvloeien
- Het change management leiden, toepassen en ondersteunen
- Consultaties houden met de leden
Al deze activiteiten voer je uit in nauwe samenwerking met de adviserend arts lead van de regio en met de medische directie die verantwoordelijk blijft voor het medische luik.