Recruiter HR
Functieomschrijving
- Samen met onze huidige leden van team Conessence sta je in voor de rekrutering van geschikte kandidaten die vallen binnen je specialisatiegebied;
- Je staat nauw in contact met de kandidaten en screent ze op vlak van ervaring, persoonlijkheid en vaardigheden. Je bouwt als het ware een band met je kandidaten;
- Nadien verzorg je een correcte opvolging en is het jouw uitdaging/doel om de juiste kandidaat te linken aan de juiste job, gebaseerd op je gesprekken met kandidaten en klanten;
- Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het onderhouden en uitbouwen van jouw klantenportfolio in Oost-, West-Vlaanderen of Antwerpen. Je gaat langs bij bedrijven, contacteert nieuwe bedrijven, volgt gekende bedrijven op... Allemaal met oog op het maken van de perfecte match tussen kandidaat en klant;
- Je analyseert de behoeften van de klant en weet de dringende noden te vertalen in een aantrekkelijke vacature en selecteert de geschikte kandidaten voor deze job;
- Je begeleidt kandidaten doorheen het selectieproces en staat hen bij met raad en daad;
Profiel
- Je behaalde een Bachelor- of Masterdiploma. Mensen die zijn afgestudeerd in een economische of humane richting (Handelswetenschappen, Bedrijfsmanagement, Psychologie ...) komen zeker in aanmerking;
- Ervaringis een plus maar geen must, motivatie, wilskracht en enthousiasme zijn veel belangrijker, dus we verwachten van jou de juiste drive;
- Je kunt je vinden in de woorden Fun, Fire, Focus: Je werkt resultaatgericht,jehebt enorm veel goesting om volop te groeien in je job en beschikt over gezonde dosis humor;
- Je bent één van de meest communicatieve mensen van je vriendengroep en vrienden van je ouders zeggen dat je een vriendelijk manneke of vriendelijke madam bent;
- Je houdt ervan om te netwerken, te adviseren, overleggen, … m.a.w. je praat graag;
- Engels en Frans? Gho, als je indruk wil maken ... Perfecte kennis van het Nederlands is meer dan voldoende;
- Je bent iemand die ook zelfstandig kan werken en dus kan omgaan met verantwoordelijkheid en persoonlijke targets;
- Je bent een echte teamplayer en plaatst het groter gemeenschappelijk doel steeds voorop;
Aanbod
-
Van € 2.300 tot € 3.100 per maand
- First of all: TOPsfeer. Oprecht. Er zijn weinig bedrijven waar zó veel jonge, enthousiaste mensen bij elkaar zitten en die samen zorgen voor een fantastische teamsfeer;
- Hoe we dat doen? Regelmatig eens een babbelke slaan, beetje vogelpieken op 't werk, vrijdag wat vroeger stoppen en een pintje of wijntje drinken, naar festivals gaan, BBQ's organiseren, jaarlijkse teambuildings, restaurantbezoekjes, feestjes ...;
- Er wordt enorm ingezet op persoonlijke groei: je zal niet het gevoel hebben dat je ter plaatse blijf trappelen. Enthousiasme en ambitie worden beloond, en niet enkel met geld;
- Je zal komen werken in ons gloednieuw kantoor op de Kortrijksesteenweg in Gent, en werkt met een state of the art softwarepakket;
- Loon? Dat zit dik oké! Naast een aantrekkelijk brutoloon, krijg je ook nog eens tal van bonussen, afhankelijk van jouw eigen prestaties;
- bedrijfswagen (BMW) + tankkaart;
- maaltijdcheques van 8 euro;
- een hospitalisatieverzekering, aangevuld met een ambulante verzekering;
- Work-Life? Dat zit meer dan goed! Glijdende uren, thuiswerk, 32 verlofdagen ...
Praktische informatie
van