Professional Banking Manager
Functieomschrijving
* Collaboration avec l'équipe de direction pour comprendre et mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'institution. Le Professional Banking Manager devra s'assurer que cette stratégie est communiquée clairement à toutes les agences et qu'elle est mise en pratique de manière efficace.
* Vous assurez une expérience client professionnelle optimale grâce à votre leadership en gestion d'équipe.
* En tant que pivot du département crédit, vous garantissez la qualité et la quantité de la production des "Lending experts".
* Votre communication efficace favorise une collaboration fluide entre les partenaires commerciaux PRO et les parties prenantes.
* Vous soutenez ou remplacez le "Head of PRO Sales" dans ses responsabilités en son absence.
* Vous jouez un rôle clé dans la transformation du modèle d'entreprise pour le segment professionnel.
* Vous prenez des mesures proactives pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs dans le segment PRO
Profiel
* Au moins 10 ans d'expérience en banque professionnelle en tant que Relationship Manager ou Team Leader.
* Compétences solides en gestion d'équipe, communication et attitude positive.
* Compétences analytiques et de synthèse développées.
* Orienté(e) vers le commerce, capable de travailler sous pression et de respecter les délais.
* Expérience avérée dans l'analyse de crédit complexe pour les entreprises.
* Maîtrise du néerlandais, du français et de l'anglais. (la maîtrise des langues est indispensable pour ce poste)
* Expérience en gestion des ventes, de préférence dans le secteur bancaire professionnel ou commercial.
* Responsabilités décisionnelles importantes dans l'octroi de crédits aux clients professionnels et aux entreprises.
Tous les collègues de Vivaldis s'engagent dans une politique d'égalité des chances. Nous sélectionnons sur base d'expérience, des études et des compétences et non sur base de nationalité, apparence, orientation sexuelle, religion, handicap, âge et/ou genre. Notre rôle en tant qu'agence d'intérim consiste également à soutenir et favoriser l'inclusion et la diversité. La discrimination n'est pas tolérée
Aanbod
* Package salarial attractif basé sur votre expérience (assurance hospitalisation, éco-chèques, chèques-repas, remboursement à 100% des frais de transport en commun, 13ième mois, double rémunération des congés payés...)
* Vous travaillerez au sein d'une entreprise belge favorisant une culture d'entreprise ouverte et un environnement de travail agréable.
* Possibilités de mobilité interne et large éventail de formations de haute qualité
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