Planner Bureau Transfert
Functieomschrijving
Niet iedereen die in België aankomt, kan en mag blijven. Dienst Vreemdelingenzaken (DVZ) stimuleert vrijwillige terugkeer, maar staat ook in voor de gedwongen repatriëringen. Zo houdt DVZ mensen zonder papieren of het recht op verblijf vast in één van de gesloten centra in afwachting van hun terugkeer. Bureau Transfert staat binnen Dienst Vreemdelingenzaken (DVZ) in voor het organiseren van de verschillende vervoersopdrachten die verbonden zijn aan de werking van de centra van DVZ. De veiligheidsmedewerker-chauffeurs brengen de bewoners van de gesloten centra en personeelsleden veilig en stipt naar hun bestemming. Als planner stel jij de planning op van deze veiligheidsmedewerker-chauffeurs voor alle vervoersopdrachten van de centra. Dit doe je door de beschikbare chauffeurs te matchen met de diverse vervoersopdrachten. Jij zet de juiste mensen dus in op de juiste plek op het juiste moment. Ondanks wijzigingen of bijkomende opdrachten, bewaar jij als planner het overzicht. Je hebt dan ook steeds een plan B achter de hand en speelt creatief in op onverwachte situaties. Wat puzzelwerk is voor jou een leuke uitdaging. Daarnaast ben je zeer planmatig ingesteld en geef je steeds duidelijke instructies mee. Ook als de druk hoog is, hou je het hoofd koel. De chauffeurs en de collega’s in de gesloten centra weten dan ook dat ze op jou kunnen rekenen en andersom. Dankzij jouw planning worden, naast de chauffeurs, ook de beschikbare middelen maximaal ingezet. Je komt terecht in een team dat goed op elkaar ingespeeld is. Je werkt voornamelijk in dagdienst. Verder zijn er ook vroege (6u-14u) en late (16u-22u) shiften. Je presteert gemiddeld 6 keer per maand een vroege en/of late shift. De verdeling gebeurt in samenspraak met de andere teamleden.
Profiel
Vereist diploma op de uiterste inschrijvingsdatum:
- Diploma van het hoger onderwijs van het korte type (basisopleiding van één cyclus, bv: graduaat, professionele bachelor) met volledig leerplan of voor sociale promotie
- Diploma van kandidaat/academische bachelor uitgereikt na een cyclus van tenminste twee jaar studie
- Getuigschrift na het slagen voor de eerste twee studiejaren van de Koninklijke Militaire School
- Diploma van zeevaartonderwijs van de hogere cyclus of van hoger kunst- of technisch onderwijs van de 3de, 2de of 1ste graad met volledig leerplan
- Diploma van meetkundig schatter van onroerende goederen, van mijnmeter of van technisch ingenieur.
- Diploma van Bachelor Na Bachelor van tenminste 60 studiepunten uitgereikt door een universiteit of een hogeschool
- Diploma van Graduaatsopleiding van het Hoger Beroepsonderwijs van niveau 5 (afgekort HBO5) van tenminste 120 studiepunten uitgereikt door het Vlaamse Gemeenschap.
Aanbod
Je wordt aangeworven als administratief deskundige (niveau B1) met de bijhorende weddeschaal B1. Loon Minimum aanvangswedde: € 34.964,08 (bruto jaarsalaris, reeds aangepast aan de huidige index, reglementaire toelagen niet inbegrepen). Via de salarissimulator kan je je bruto- en nettoloon berekenen door een aantal vragen te beantwoorden. Premies
Bovenop je basisloon word je vergoed voor de prestaties buiten het administratieve uurrooster volgens art. 52 in het K.B. van 13 juli 2017 tot vaststelling van de toelagen en vergoedingen van de personeelsleden van het federaal openbaar ambt. Voordelen We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:
Bovenop je basisloon word je vergoed voor de prestaties buiten het administratieve uurrooster volgens art. 52 in het K.B. van 13 juli 2017 tot vaststelling van de toelagen en vergoedingen van de personeelsleden van het federaal openbaar ambt. Voordelen We bieden jou een boeiende job met impact op mens en maatschappij, met tal van voordelen:
- Goede balans tussen werk en privé
- glijdende werkuren in een 38-uren week
- mogelijkheid om eventuele overuren in recup op te nemen
- mogelijkheid tot telewerk
- 26 dagen verlof + 12 recuperatiedagen (bij een voltijdse tewerkstelling)
- gemakkelijk bereikbaar met het openbaar vervoer
- Talrijke ontwikkelingsmogelijkheden
- uitgebreid opleidings- en leeraanbod (te volgen tijdens de werkuren)
- uitgebreide loopbaankansen
- Financiële voordelen
- mogelijkheid tot het krijgen van een tweetaligheidspremie
- voordelige hospitalisatieverzekering
- gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer
- mogelijkheid om maaltijdcheques te krijgen
- mogelijkheid tot het krijgen van een telewerkpremie
- mogelijkheid om een fietsvergoeding te krijgen
- voordelen en interessante aanbiedingen via Benefits@Work
- allerlei sociale voordelen
- beschikken over een laptop
- bedrijfsrestaurant tegen democratische prijzen.
Anderen bekeken ook
Vorige
van
Volgende