Opbouwwerker deelmobiliteit 100%

Deze functie past in de actie jobcreatie van het sociaal fonds voor het sociaal-cultureel werk en richt zich tot -26-jarigen en +55-jarigen. Zit de werking van een buurt coördineren in je DNA? Word je warm van het praktijkgerichte sociaal-cultureel werk? Zoek je een maatschappelijk geëngageerde job? Leg je vlot contact met kwetsbare doelgroepen? Wil je de groepen in een buurt laten participeren en versterken? Dan is deze job misschien wel iets voor jou! WIE ZIJN WE Een betaalbare en goede woning. Een geschikte job. Elke dag een gezonde maaltijd op tafel. Centen om een sociaal leven uit te bouwen. Voor velen is dat niet vanzelfsprekend. Maatschappelijk opbouwwerk is een vorm van sociaal werk die met innovatief projectwerk en geëngageerd buurtopbouwwerk mensen samenbrengt om te werken aan concrete en duurzame oplossingen. Samen met mensen in een kwetsbare positie ontwikkelen de opbouwwerkers van SAAMO modellen, geven ze een aanzet voor verbeteringen in beleid en regelgeving en bouwen ze aan publieke bewustwording. Bij SAAMO Limburg geven meer dan zeventig medewerkers elke dag het beste van zichzelf, in uiteenlopende sociale projecten verspreid over heel Limburg, met veel samenwerking en collegialiteit. WAT HOUDT DE FUNCTIE IN • Je start een nieuw project op rond deelmobiliteit in bestaande projecten en werkingen. • Je weet een kader te vormen rond hoe deelmobiliteit buurten en werkingen kan versterken. • Je weet experimenten op te zetten samen met mensen uit de buurt en buurtopbouwwerkers. • Je bent een aanspreekpunt voor de buurtopbouwwerkers en bewoners. • Je staat in voor het verkennen, plannen, uitvoeren en evalueren van opbouwwerkprojecten. • Je versterktachtergestelde individuen en groepen zodat zij meer greep krijgen op hun situatie en hun omgeving. In de projecten staan groepsprocessen, participatie, empowermenten emancipatie van de doelgroep centraal. • Daarnaast werk je ook beleidsgericht om te komen tot structurele veranderingenvoor gemeenschappelijke problemen van die achterstelling. • Je levert een bijdrage aan de uitbouw van de organisatie en de sector. Je zal deze functie uitoefenen in nauwe samenwerking en afstemming met je collega’s, je coach en relevante partners.

WAT VERWACHTEN WE • Gezien deze vacature past binnen de actie jobcreatie van het sociaal fonds voor sociaal-cultureel werk, ben je -26 jaar of +55 jaar. • Je wordt werkzaam in de sector samenlevingsopbouw. Je kan je vinden in onze waarden en missie. • Je bent vertrouwd met maatschappelijke beleidsdomeinen. • Je hebt een hart voor mensen in kwetsbare posities en gaat empowerend met hen aan de slag. • Je kan inhoudelijke expertise ontwikkelen en kan deze expertise vertalen naar het beleid en de praktijk van de organisatie. • Je bent een geboren netwerker en legt vlot contacten met diverse betrokkenen: overheden, besturen, aanverwante sectoren, opbouwwerkers, doelgroepen en collega's. • Je bent vertrouwd met het projectmatig werken. • Je bent organisatorisch sterk en werkt systematisch en planmatig. • Je kan zowel zelfstandig als in team werken. • Je hebt bij voorkeur minimum een bachelor diploma in het domein van sociaal werk, menswetenschappen of vergelijkbaar. Kandidaten met elders opgedane competenties kunnen zich ook kandidaat stellen.