Ben jij een sociaal en empathisch persoon die voldoening haalt uit het ondersteunen van anderen? Houd je van afwisseling en werk je graag in een dynamische omgeving waar elke dag nieuwe uitdagingen brengt? Ben je daarnaast bereid om in ploegendiensten te werken? Dan hebben wij de ideale functie voor jou! Dienst Vreemdelingenzaken zoekt voor het opvangcentrum in Zaventem een multifunctionele medewerker. In deze dynamische en multiculturele omgeving ben jij het eerste aanspreekpunt voor onze bewoners, zowel bij hun aankomst als tijdens hun verblijf. Jouw taken:
- Je zorgt voor een vlot verloop van de onthaalprocedure voor nieuwe bewoners.
- Je verwelkomt de bewoners, maakt hun kamer gereed, stelt het benodigde materiaal beschikbaar, leegt de lockers bij vertrek en zorgt voor het gereedmaken van hun bagage.
- Je luistert naar de behoeften van de bewoners en verwijst hen door naar de juiste contactpersonen.
- Je ondersteunt bewoners bij hun dagelijkse activiteiten en biedt hen de nodige begeleiding.
- Je draagt bij aan het behouden van rust en kalmte binnen het centrum.
- Je voert controles uit op de algemene (brand)veiligheid van het centrum.
- Je informeert bewoners over het interne reglement en ziet erop toe dat dit nageleefd wordt.
- Je hebt oog voor mogelijke spanningen tussen bewoners en grijpt tijdig in bij crisissituaties.
- Je geeft ondersteuning bij administratieve taken, zoals het invullen van controlelijsten, het beheren van dienstvoertuigen en het updaten van databanken.
Wat we van jou verwachten: In ons opvangcentrum staat teamwork centraal. Je werkt nauw samen met sociaal werkers, terugkeerbegeleiders, verpleegkundigen en administratieve medewerkers. Samen zorgen jullie voor de sociale, mentale en fysieke gezondheid van de bewoners, van aankomst tot vertrek. Als multifunctionele medewerker werk je in een volcontinu systeem (vroege shift 6u00-15u06, late shift 13u30-22u36, nachtshift 21u00-6u06) en je ziet het dus best ook zitten om nacht- en weekendwerk te doen. Deze functie houdt een rechtstreeks en zichtbaar contact met het publiek in. In dit geval vereist de regelgeving (artikels 7 en 8 van het Koninklijk Besluit van 2 oktober 1937) dat het personeelslid geen enkel zichtbaar teken van religieuze, filosofische, politieke of vakbondsovertuigingen draagt om de openbare dienst op een neutrale manier te vertegenwoordigen tijdens deze contacten.
Deelnemingsvoorwaarden Jouw profiel:
- Er is geen diploma vereist. Gelieve wel jouw rapport, aanwezigheidsattest of inschrijvingsattest op te laden in je online account zodat we je taalrol kunnen bepalen.
- Heb je deze documenten niet meer? Heel wat informatie en documenten kan je terugvinden in de leer- en ervaringsbewijzendatabank (LED) of Mijnburgerprofiel.be
Een volledige beschrijving van de deelnemingsvoorwaarden en het functieprofiel kan je terugvinden in de functiebeschrijving. Vereist diploma op de uiterste inschrijvingsdatum: Er is geen diploma vereist. Ben je begonnen met de middelbare school of de basisschool, maar heb je jouw studies niet beëindigd, gelieve dan je rapport, aanwezigheidsattest of inschrijvingsattest van de middelbare school of de basisschool op te laden in je online account vóór het moment van je inschrijving zodat we jouw taalrol kunnen bepalen.
Doe je dit niet, dan kan je niet deelnemen aan de selectieprocedure. Heb je wel een diploma behaald? Laad je diploma dan op in het gedeelte “CV” in van je online account op het moment van inschrijving. Als je jouw jouw studies deed in een ander land dan België of in een andere taal dan het Nederlands, bekijk dan op onze website de opties voor deelname. Afhankelijk van jouw situatie moet je misschien een taaltest afleggen om je kennis van het Nederlands te bewijzen. Bekijk dan hier de opties voor deelname. Vereiste ervaring Er is geen ervaring vereist. In functie van je voorkennis wordt in de nodige opleiding voorzien. Indien je ten laatste op de uiterste inschrijvingsdatum niet aan bovenstaande formele deelnemingsvoorwaarden voldoet, kan er met je kandidatuur geen rekening worden gehouden.