Medewerker distributie apotheek/CSA en intern transport
Functieomschrijving
In het UZ Gent kom je terecht in een innovatieve omgeving die oog heeft voor je talent en je uitdaagt om te groeien. Dankzij het engagement van alle collega's voor patiënten, opleidingen en wetenschappelijk onderzoek, is het UZ Gent een baken van zorg. Denk Zorg kunnen we pas ten volle realiseren als we voldoende oog hebben voor het welzijn van onszelf, onze collega's en een gezonde organisatiecultuur.
Maak jij binnenkort mee het verschil?Om onze afdeling te versterken kijken we uit naar een Medewerker distributie apotheek/CSA en intern transport. We bieden een voltijds jaarcontract met reële kans op verlenging. Je bent bij voorkeur snel beschikbaar. Je wordt ingezet op DACSA (distributie apotheek en centrale sterilisatie afdeling) en daarnaast help je bij intern transport.
Afdeling distributie apotheek en centrale sterilisatie (DACSA)
Maak jij binnenkort mee het verschil?Om onze afdeling te versterken kijken we uit naar een Medewerker distributie apotheek/CSA en intern transport. We bieden een voltijds jaarcontract met reële kans op verlenging. Je bent bij voorkeur snel beschikbaar. Je wordt ingezet op DACSA (distributie apotheek en centrale sterilisatie afdeling) en daarnaast help je bij intern transport.
Afdeling distributie apotheek en centrale sterilisatie (DACSA)
- Je levert medicatie en implantaten vanuit de apotheek en steriele medische hulpmiddelen vanuit de centrale sterilisatie aan de zorgafdelingen. Dit gebeurt te voet, met de fiets of met de elektrotrekker.
- Je brengt retours van medicatie van de zorgafdelingen terug naar de apotheek. Je brengt gebruikte medische hulpmiddelen vanuit de zorgafdelingen terug naar de centrale sterilisatie.
- Voor de transporten volg je een strikt uur- en routeschema.
- Je werkt met een track & trace-systeem om alle leveringen te scannen bij opname en levering.
- Je bent verantwoordelijk voor het wegbrengen van dringende medicatie.
- Je levert medicatie af voor studies en waakt erover dat de verpleegkundige de levernota's correct aftekent.
- Je neemt deel aan overlegmomenten van de dienst en aan opleidingsmomenten.
- Je respecteert de geldende richtlijnen voor het gebruik van liften en routes.
- Je werkt in een roulement met wisselende dienstregeling (06u00 tot 14u30; 8u00 tot 16u30; 8u00 tot 17u00; 14u00 tot 22u00). Weekendwerk om de 10 weken (zaterdag 9u00 tot 17u30 en zondag 9u30 tot 13u30). Je valt in voor je collega's bij verlof of ziekte.
- Je staat in voor het ophalen en vervoeren van diverse afvalgoederen van de afdelingen naar het recyclagepark. Dit houdt in dat je risicohoudend medisch afval ophaalt op diverse plaatsen binnen de campus en daarnaast haal je ook niet-risicohoudend afval op, PMD, papier en karton en groot grof vuil.
- Je brengt de diverse soorten afval naar de correcte afvalcontainer om een efficiënte afvalverwerking te garanderen binnen het ziekenhuis.
- Je zorgt ervoor dat je op de hoogte blijft van nieuwe veiligheidsvoorschriften en sorteerregels binnen het ziekenhuis en je volgt hiervoor interne opleidingen.
- Je meldt non-conformiteiten inzake sortering van afval aan de leidinggevende van de desbetreffende dienst.
- Werkuren zijn tussen 6u30 en 15u30.
- Je werkt in een roulement met weekendwerk (2 op 10 weken).
- Je werkt nauw samen met de medewerkers van het recyclagepark.
Profiel
- Je hebt een goede kennis van het Nederlands. Je spreekt vlot, je kan instructies lezen en begrijpen.
- Je kan met een elektrotrekker rijden of je bent bereid het te leren. Je kan met de fiets rijden.
- Je hebt een goede fysieke conditie. Bakken en pakketten heffen en dragen is voor jou geen bezwaar.
- Je handelt volgens de kernwaarden van het UZ Gent: integer, respectvol en verantwoordelijk.
- Je kan zowel zelfstandig werken als goed samenwerken in team.
- Je stelt je flexibel op naar de noden van de dienst (qua roulement en taakinvulling).
- Je waardeert en erkent patiënten, collega's en bezoekers. Je gaat constructief en vriendelijk met hen om.
- Je handelt consequent, eerlijk, betrouwbaar en transparant.
- Je gaat zorgvuldig om met materiaal en de transportmiddelen.
- Je volgt nauwkeurig het beleid en de procedures van de organisatie.
- Je draagt bij aan een positieve werksfeer waar voortdurend leren, ontwikkelen en samenwerken op de voorgrond staan.
- Je staat open voor vernieuwing en groeit mee met verandering. Je werkt actief mee aan de verbetering van kwaliteit, omgeving, processen en producten.
Aanbod
Salarisschaal
Je krijgt een aantrekkelijke verloning volgens IFIC, afgestemd op je functie, met een minimum brutomaandloon van €2.464,54 bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van €3.892,82 bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling. Het brutoloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring. Relevante ervaring uit de privésector kan je tot maximum 9 jaar meenemen. Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee.
Dit betreft een basisloon dat in geval van onregelmatige prestaties (nacht, weekend, …) aangevuld wordt met bijkomende toelagen.
Voor meer informatie over het loon kan je contact opnemen via Toon emailadres.
Troeven UZ Gent
Je krijgt een aantrekkelijke verloning volgens IFIC, afgestemd op je functie, met een minimum brutomaandloon van €2.464,54 bij 0 jaar anciënniteit en een maximum brutomaandloon van €3.892,82 bij 35 jaar anciënniteit voor een voltijdse tewerkstelling. Het brutoloon is afhankelijk van de toegekende relevante ervaring. Relevante ervaring uit de privésector kan je tot maximum 9 jaar meenemen. Anciënniteit van openbare diensten neem je onbeperkt mee.
Dit betreft een basisloon dat in geval van onregelmatige prestaties (nacht, weekend, …) aangevuld wordt met bijkomende toelagen.
Voor meer informatie over het loon kan je contact opnemen via Toon emailadres.
Troeven UZ Gent
- Voltijds jaarcontract met mogelijkheid tot verlenging.
- Je krijgt naast de on-the-job opleiding voldoende mogelijkheden om interne opleidingen (persoonlijk en technische competenties) te volgen en je extern bij te scholen. Voor leidinggevenden voorzien we ook persoonlijke ontwikkelingstrajecten.
- Gratis hospitalisatieverzekering en gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer. Je krijgt ook een fietsvergoeding.
- Jaarlijks krijg je, naast je vakantiegeld en eindejaarspremie, in november een attractiviteitspremie. In 2023 was dit bruto € 1.342,17 voor een voltijdse tewerkstelling.
- Een gunstige uurregeling en interessante verlofregeling met 26 dagen verlof en 12 recuperatiedagen (40 urenweek i.p.v. 38 urenweek). Daarnaast ook officiële feestdagen, reglementaire feestdagen (2 november, 15 november en 26 december), een decretale feestdag (11 juli) en 2 halve dagen Gentse Feesten a rato van het tewerkstellingspercentage.
- Ontdek ook de andere troeven.
Anderen bekeken ook
Vorige
van
Volgende