Legal & Compliance medewerker
Functieomschrijving
- Je volgt nauwgezet de wet- en regelgeving op, alsook de richtlijnen van de NBB, FSMA of CDZ, en brengt hierover advies uit aan de directeur risk & compliance. - Je helpt bij de opmaak en herziening van interne beleidslijnen en procedures, en zorgt ervoor dat werkinstrumenten up-to-date gehouden worden. - Je draagt bij aan de actualisatie van het compliance risk management, de identificatie en evaluatie van nieuwe en gewijzigde risico’s en de rapportering hierover. - Je volgt het compliance actieplan op dat betrekking heeft op diverse expertisegebieden (IDD, AVG, …). - Je organiseert 2delijns compliance controles en voert periodiek monitoringactiviteiten uit. - Je verzorgt opleidingen om interne medewerkers te informeren, bewust te maken en op te leiden, en dit in hoofdzaak omtrent actuele compliance onderwerpen of nieuwe wet- en regelgeving. - Je staat in voor de opmaak, herziening en opvolging van B2B overeenkomsten.
Profiel
- Je beschikt over een Masterdiploma in de rechten, of gelijkwaardig door ervaring. - Je hebt minstens 3 jaar relevante werkervaring als compliance medewerker, compliance officer, bedrijfsjurist of legal consultant. - Je beschikt over een goede kennis van de regelgeving inzake niet-levensverzekeringen, privacy en verbintenissenrecht, en je kan vlot complexe regelgeving omzetten in interne, verstaanbare richtlijnen. - Je spreekt vloeiend Nederlands en je ervaart geen probleem om een vergadering in het Frans of het Engels te volgen. - Je bent communicatief, flexibel, zorgvuldig en zelfsturend, met voeling voor de ziekenfondswereld. - Je bent bereid om jaarlijks bijscholingen te volgen.
Aanbod
- Een contract van onbepaalde duur in een kleine onderneming (23 medewerkers) met korte communicatielijnen en een goede teamspirit. - Een marktconform loonpakket, aangevuld met enkele mooie extralegale voordelen, zoals: o een groepsverzekering; o een hospitalisatie- en tandverzekering; o maaltijdcheques; o eindejaarsgeschenk; o mogelijkheid tot fietslease; o een smartphone met abonnement. - Een werkweek van 38u met 6 ADV dagen en verlof op vrijdagnamiddag. - Een goede balans tussen werk en privé met mogelijkheid tot telewerk. - Uitgebreide mogelijkheid tot professionele ontplooiing en het volgen van opleidingen.