.
Wat je bij District09 mag verwachten? Een job met een bijzondere missie. Een job met gelijkgestemde collega's, want iedereen hier heeft minstens één ding gemeen: een hart voor de stad Gent. Bij District09 geloven we in de kracht van samenwerking en innovatie om van Gent meer te maken dan alleen een slimme stad. We willen technologie gebruiken om het leven van iedereen die met onze stad in aanraking komt eenvoudiger en aangenamer te maken. Onze missie is niet simpelweg om te digitaliseren, maar om écht een verschil te maken in het dagelijkse leven van onze inwoners, bezoekers, studenten en medewerkers.
Junior Security Officer
Functieomschrijving
Security valt bij District09 onder de vleugels van de dienst IT-Coördinatie en wordt geleid door de Chief Security Officer (CISO). Het team zorgt voor een optimale beveiliging van de IT-omgevingen (systemen en data) van Stad Gent en haar partners, dit in nauwe samenwerking met de collega’s van de groep Systeembeheer.
We zoeken een Junior Security Officer om de rangen te versterken! Jouw focus ligt op het beheer van de security processen, governance en architectuur, risicobeheer en incident management.
Doe jij de stad draaien? Lees dan zeker verder!
Jouw uitdaging
We zoeken een Junior Security Officer om de rangen te versterken! Jouw focus ligt op het beheer van de security processen, governance en architectuur, risicobeheer en incident management.
Doe jij de stad draaien? Lees dan zeker verder!
Jouw uitdaging
- Je neemt vanuit het team en onder de leiding van de Chief Security Officer (CISO)verantwoordelijkheid over bepaalde kernprocessen op het vlak van IT security management vanuit een strategisch perspectief.
- Je bent mee het aanspreekpunt binnen District09 voor vragen op het vlak van informatieveiligheid en neemt op vraag van de Chief Security Officer (CISO) ook een adviserende rol op in relatie tot de DPO’s van de verschillende besturen te Gent (Stad, OCMW, …). Je kan mee zorgen voor de vertegenwoordiging van District09 op het vlak van security in diverse overlegorganen.
- Je neemt ook volgende taken en verantwoordelijkheden op:
- het beheer en de continue evolutie van security processen, -governance en architectuur, risicobeheer en incident management.
- de promotie van security awareness doorheen de organisatie
- het bewaken van security in nieuwe initiatieven en projecten en het uitvoeren van risicoanalyses.
- de evaluatie en de opbouw van kennis over nieuwe dreigingen inzake IT security en nieuwe security technologie.
- de evaluatie van systemen inzake de alignering ervan met security standaarden.
- de evaluatie van de opbouw van kennis over nieuwe dreigingen inzake IT security en nieuwe security technologie.
- het bijstaan van de Chief Security Officer (CISO) in security crisissituaties.
- het begeleiden van audits op het vlak van informatieveiligheid.
- de evaluatie van de nieuwe regelgeving inzake informatieveiligheid en het doen van voorstellen voor de implementatie van benodigde wijzigingen in de organisatie.
- het projectbeheer voor security gerelateerde projecten.
Profiel
- Je hebt een masterdiploma of bent gelijkwaardig door ervaring.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een gelijkaardige functie wat informatieveiligheid en -risico’s betreft.
- Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel, veel zin voor initiatief en kan opdrachten zelfstandig en in team aanpakken.
- Je hebt een certificatie zoals CISSP en CISM of ben bereid deze te behalen.
- Je bent vertrouwd met de relevante wetgeving (zowel internationaal als nationaal, bv. GDPR , NIS, enz.).
- Je kent de publieke sector en de wet inzake overheidsopdrachten.
- Je bent gedreven en hebt een gezonde dosis assertiviteit.
- Je werkt op een constructieve en professionele manier met collega’s doorheen de organisatie.
- Je hebt goede analytische basisvaardigheden en communiceert duidelijk over problemen en oplossingen.
Aanbod
- Groepsverzekering
- Maaltijdcheques
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Eco Cheque
- Opleiding
- Thuiswerk
- Competitief loon: een voltijdse contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur, aan een eerlijk en competitief salaris volgens het barema A1 – A2 samen met periodieke loonstijgingen.
- Extralegale voordelen: Het aanbod omvat maaltijdcheques (8 euro), ecocheques, een telewerkvergoeding, een eindejaarstoelage, 35 wettelijke vakantiedagen, 4 extra feestdagen en een smartphone met abonnement en laptop.
- Verzekeringen: een gratis hospitalisatieverzekering voor de medewerker (incl. voor partner en kinderen), dekking via een groepsverzekering en een verzekering gewaarborgd inkomen.
- Mobiliteit: Diverse mobiliteitsvoordelen, waaronder de optie om in te stappen in fietsleasing, een fietsvergoeding of gratis openbaar vervoer.
- Onboarding en opleiding: als nieuwkomer krijg je een peter of meter aangewezen. Deze collega zal ervoor zorgen dat je je snel thuis voelt en zal je wegwijs maken doorheen District09. Je wordt uitgenodigd voor een basisopleiding die je laat kennismaken met de andere starters en de werking van teams van District09. Dankzij een persoonlijk ontwikkelingsplan, bouw je samen met ons je loopbaan verder uit.
- Verbinding: onze dynamische personeelsvereniging Distract09 organiseert socio-culturele, sportieve en recreatieve evenementen, en als lid van Sodigent krijg je allerlei sociale voordelen en een ruim aanbod van kortingen op evenementen van de Stad.
- Hybride werken: om een gezonde balans tussen werk en privé te bevorderen, bieden we de mogelijkheid om te werken tijdens flexibele uren. Laat je functie het toe, dan kan je telewerken.
- Aantrekkelijke huisvesting: de plaats van tewerkstelling is vanaf midden januari 2024 Jubileumlaan, Gent. Dan verhuizen alle teams van District09 gezamenlijk naar de gerenoveerde site Campus Prins Filip. Onze campus is goed te bereiken met zowel de auto, fiets als het openbaar vervoer. Er is beveiligde fietsparking en parkeerkosten worden vergoed.
Praktische informatie
Deze vacature is ook terug te vinden op onze website, waar je kan solliciteren op deze vacature.
Toon website
Toon website
Vorige
van
Volgende