Junior Recruitment Consultant - Finance sector
Functieomschrijving
Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?
- Gedurende de inloopperiode krijg je een grondige opleiding van jouw senior collega's. Aangezien wij een kwalitatieve dienstverlening garanderen aan onze klanten is het belangrijk dat je eerst een echte specialist in jouw vakgebied wordt.
- Je gaat de markt verkennen en contacteert nieuwe leads (bedrijven). Je legt gesprekken met de verantwoordelijke vast en gaat ter plaatse langs om onze werking toe te lichten.
- Wanneer er een samenwerking wordt gestart met het bedrijf in kwestie, ga je actief op zoek naar kandidaten die het beste aansluiten bij de openstaande vacatures. Je schrijft advertenties, contacteert jouw netwerk, gaat langs op jobbeurzen, … tot je de witte raaf gevonden hebt! Je plant een screeningsgesprek met deze kandidaat en bekijkt of hun competenties kunnen aansluiten bij de verwachtingen van de onderneming.
- Je stelt de kandidaat voor aan het bedrijf en begeleidt beide partijen op een transparante manier doorheen de verschillende sollicitaties. Vanaf het eerste contact tot en met de contractondertekening ben jij het centrale aanspreekpunt.
- Op geregelde tijdstippen volg je op of de kandidaat zich als een vis in het water voelt bij zijn nieuwe werkgever en bespreek je toekomstige vacatures met het bedrijf.
Profiel
- Je behaalde een Master- of bachelordiploma in een commerciële, financiële of HR-gerelateerde richting.
- Een eerste werkervaring in een soortgelijke functie is een plus, maar geen vereiste. "We hire for attitude and train for skills!"
- Je bent een energieke teamplayer die zichzelf graag uitdaagt.
- Je beschikt over een natuurlijke commerciële flair en legt graag contacten.
- Je beheerst de Nederlandse taal perfect.
Aanbod
-
Van € 2.200 tot € 3.000 per maand
- Een competitief bruto salaris: €2.200 - €3.000 / maand.
- Netto onkostenvergoeding tot €180 om jouw nettoloon te optimaliseren.
- Na het behalen van jouw eerste target krijg je een spiksplinternieuwe elektrische wagen (Tesla 3/Y) met laadkaart om in alle luxe en comfort naar het werk te rijden.
- Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.
- Het beste, ongelimiteerde commissiesysteem dat te vinden is in de recruitment branche. Zo kan je jouw nettoloon aanzienlijk boosten naargelang jouw prestaties.
- 26 vakantiedagen om ook genoeg te kunnen reizen en te genieten van het leven!
- Flexibele werkuren en de mogelijkheid om van thuis uit te werken.
- Gezien je terechtkomt in een ambitieuze organisatie zullen er zich verschillende doorgroeimogelijkheden voordoen naargelang jouw persoonlijke ambitie.
Praktische informatie
Pensaert & Partners BV
van