IT-coördinator (B4-B5)
Functieomschrijving
voltijds ? contractueel dienstverband ? brutomaandsalaris: min € 3.528 - max € 5.748 bruto ? wervingsreserve 1 jaar
Ben jij een enthousiaste ICT-professional op zoek naar een nieuwe uitdaging?
Wil je werken in een team met fijne collega's waar een goede werksfeer centraal staat (zie foto)? Dan is deze functie bij de gemeente Grimbergen iets voor jou!
Dienst
- De ICT-dienst zorgt ervoor dat de technologie blijft werken en helpt de medewerkers doorheen hun digitale reis binnen het traject “finaal iedereen digitaal”.
- De ICT-dienst valt onder de afdeling Beleidsondersteuning, een ondersteunende afdeling binnen onze organisatie die bestaat uit de diensten ‘communicatie’, ‘ICT’ en 'organisatieontwikkeling'. De afdeling heeft een belangrijke strategische functie.
Wat ga je doen?
-
Samenwerken met een innovatief ICT-team dat zich richt op het proactief voorkomen van technische problemen en het analyseren van systemen.
-
Coördineren van digitale projecten en helpen bij de beveiliging van systemen.
-
Collega’s ondersteunen met je ICT-expertise.
Profiel
- Bachelordiploma en minimaal 4 jaar ervaring in een professionele ICT-context (helpdesk, netwerkinfrastructuur, firewalls,...) waarvan minimaal 2 jaar ervaring in ICT-projectmanagement.
- Kandidaten zonder diploma komen ook in aanmerking mits bewijs van bovenstaande ervaring EN het slagen van een capacitaire proef.
- Je bent een goede communicator en organisator.
- Je hebt oog voor kwaliteit en neemt verantwoordelijkheid voor het afgeleverde resultaat.
- Je kan zelfstandig werken en bent een echte teamplayer.
- Je werkt opdrachten methodisch en gestructureerd af.
- Je hebt een wettig verblijf in België en een algemene toegang tot de Belgische arbeidsmarkt.
- Je hebt voldoende kennis van de Nederlandse taal (CVO niveau 4.1 (spreken en luisteren) en 4.2 (lezen en schrijven).
Aanbod
-
Van € 3.528 tot € 5.748 per maand
- Aanleg wervingsreserve - bij aanstelling: voltijdse tewerkstelling met een contract van onbepaalde duur, loonbarema op B4-B5 niveau: min. € 3.528 - max. € 5.748 – relevante werkervaring kan worden overgenomen.
- Uitstekende werksfeer : Werk in een team met betrokken en dynamische collega's.
- Ontwikkelingskansen: Ruimte voor persoonlijke groei door het volgen van opleidingen.
- Innovatieve omgeving: Deel uitmaken van een gemeente die onder andere vooroploopt in data-analyse en security.
- Maaltijdcheques ter waarde van € 8.
- Ecocheques ter waarde van € 200.
- Kom je met de fiets naar het werk? Dat wordt beloond! Het bedrag van de fietsvergoeding bedraagt € 0,36 per kilometer.
- Mogelijkheid tot het voordelig leasen van een (elektrische) fiets.
- Volledige betaling van het openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.
- Aanvullend pensioen: voor onze contractuele medewerkers bouwen wij een aanvullend pensioen op met een gegarandeerde rente van 3%.
- Gratis hospitalisatieverzekering.
- 35 betaalde verlofdagen.
- 14 betaalde feestdagen.
- Een flexibel uurrooster, voor een optimale balans werk-privé.
- Telewerken is mogelijk (in overleg met jouw diensthoofd).
- Aansluiting bij de GSDV waarmee je interessante premies en terugbetalingen kan ontvangen.
- Aansluiting bij Pollen vzw: een instantie waarmee je goedkoper op vakantie kan gaan.
- Korting op vele webshops en winkels dankzij de PlusPas én Benefits at work.
- Op regelmatige basis worden er personeelsevents georganiseerd: onthaaldag nieuwkomers, nieuwjaarsdrink, personeelsfeest, teambuildings ... Sfeer gegarandeerd!
- Meer info: Toon website.
Anderen bekeken ook
Vorige
8 van 10
Volgende