Industiële Elektrische Technieker – PetroChemie en Chemie Zwijndrecht
Functieomschrijving
Werk mee aan de industrie van morgen!
Gepassioneerd door elektriciteit, instrumentatie, automatisering of montage? Bij Actemium, marktleider in solutions & services voor de industrie, vind je de perfecte match! Werk mee aan de optimalisering van de industriële activiteiten & processen van onze klanten, waaronder heel wat topspelers in de industrie. Je komt terecht in een organisatie die team spirit & innovatie sterk aanmoedigt en volop inzet op persoonlijke groei & opleiding. Samen gaan we verder dan het creëren van oplossingen, we bouwen aan de industriële omgeving van de toekomst! Als industrieel elektricien kan je rekenen op een afwisselende dagindeling met de volgende taken: * je zorgt als industrieel elektricien voor de constructie, installatie, het onderhoud en het uitvoeren van herstellingen aan elektrische installaties. * werken aan elektrische installaties doe je met enthousiasme en passie voor de job. * het onderhouden & herstellen van elektrische installaties, heeft geen geheimen voor jou. * je monteert de nodige kabelbanen en trekt kabels van verschillende secties. * je sluit verschillende types van kabels aan.elektriciteitskasten en verdeeldozen installeren en aansluiten. * je voert de nodige testen uit op elektrische kringen uit. TIA2018CM
Profiel
PROFIEL * je bent in het bezit is van een secundair diploma of opleiding Elektriciteit * je beschikt over een goede kennis van het Nederlands * je bent in bezit van een VCA-attest of wenst deze te behalen * je werkt graag zelfstandig en hebt dus over voldoende verantwoordelijkheidsgevoel. * je hebt beschikking over een eigen wagen.
Aanbod
Een arbeidersncontract van onbepaalde duur met een competitief verloningspakket incl andere extralegale voordelen: ? 13de maand ? Nettovergoeding van min. €18,89 per gewerkte werkdag ? Vakantiegeld ? Groepsverzekering: Omvat 2 elementen. Overlijdens- en invaliditeitsdekking: in geval van overlijden wordt er een bruto jaarsalaris uitbetaald aan de nabestaanden. In geval van invaliditeit wordt er een bepaald bedrag in functie van het % invaliditeit uitbetaald aan de persoon in kwestie. Dekking leven: Dit betreft een vorm van pensioensparen waarbij een bijdrage van 2,3% door de werkgever gestort wordt in de groepsverzekering ? Hospitalisatieverzekering: gratis voor u. Andere gezinsleden kunnen aangesloten worden op voorwaarde dat zij een bijdrage betalen. ? Jaarlijkse evaluaties met de mogelijkheid tot doorgroei, opslag of premies. ? Opleiding en begeleiding door ervaren collega's. ? Verlof: 20 wettelijke dagen (op voorwaarde dat het voorgaande jaar aan 100% gewerkt werd) + 12 ADV dagen. ? GSM of Ipad: dit zijn werkmiddelen en staan tot uw beschikking volgens de policies van de onderneming. ? CAO 90 : niet recurrente jaarlijkse netto premie gebaseerd op de resultaten van de onderneming, de perimeter en de business unit waarvoor u werkt. Voor 2024 is dit een maximum brutobedrag van 1650€ waarvan enkel sociale zekerheid wordt afgetrokken (bedrag – 13,07%).