HR Officer
Functieomschrijving
Als HR generalist ben je nauw betrokken en werk je mee aan het oplossen van organisatorische challenges met de focus op het ontwikkelen en uitvoeren van strategieën, binnen volgende domeinen: onboarden, training en ontwikkeling (trainingsnoden, mee uitwerken van opleidingsplannen,…), interne communicatie, evaluatieprocessen, Employer Branding,…Je bent een gespreks- en informatiepartner voor zowel de medewerkers als het management en helpt zo mee de tevredenheid en sfeer te optimaliseren. Jouw oplossingsgerichte aanpak zorgt ervoor dat de business jou beschouwt als een credibele, valabele sparringspartner en trusted advisor.Als Corporate Recruiter ben je verantwoordelijk voor het volledige werving en selectieproces en dit voor zowel bedienden als arbeiders.- samen met stakeholders bepalen welke profielen dienen aangetrokken te worden- Je stelt vacatureteksten op en je coördineert de publicaties in de verschillende wervingskanalen- Je staat in voor de verwerking en de screening van de inkomende CV’s. Je krijgt de nodige ruimte binnen jouw expertise van searchen, screenen, testen, interviewen, assessments om zo de nodige talenten aan te werven.- Je werkt samen met externe partners voor job advertising en selecties.Je ondersteunt HR-collega’s bij de personeelsadministratie en het personeelsbeheer waar nodig, om in orde te zijn met alle wettelijke bepalingen en bedrijfsregelingen: in- en uitdiensttreding , verwerken van sociale documenten, onthaal van nieuwe medewerkers, rapportages maken,…
Profiel
- Je hebt een bachelor of master diploma behaald, bij voorkeur in een HR/Personeelswerk -gerelateerde richting.
- Je bezit een vlotte kennis Nederlands en Frans (schriftelijk en mondeling).
- Je beschikt over een doorgedreven kennis van MS Office.
- Je hebt min. 5 jaar ervaring in HR met ervaring in het rekruteren en selecteren van bediende en arbeiders profielen.
- Je hebt een uitstekende kennis van de Belgische sociale wetgeving.
- Je getuigt van een zeer professionele en discrete ingesteldheid en combineert dit met een hands-on en positieve attitude.
- Je bent organisatorisch en administratief sterk, punctueel, flexibel en kan je prioriteiten stellen. Je maakt het verschil door je pro-activiteit.
- Je bent zeer communicatief en to the point en je bent een uitgesproken teamplayer.
Aanbod
- Een uitdagende job met verantwoordelijkheid en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Je komt terecht in een hecht en ambitieus team.
- Een competitief salarispakket aangevuld met extralegale voordelen waaronder een bedrijfswagen.
Ben jij de ervaren HR Officer die wij zoeken? Aarzel niet en solliciteer nu!
Praktische informatie
Actief Interim Leuven
Vorige
van
Volgende