HR Business Partner
Functieomschrijving
Motrac is met zijn twee topmerken – Linde en Tennant – een toonaangevende speler in de markt van heftrucks, magazijntrucks en industriële reinigingsmachines. Met een sterk team wordt voortdurend gewerkt aan oplossingen en een service op maat van de klant, zowel in Vlaanderen als in Wallonië. Als HR Business Partner bij Motrac krijg je de unieke kans om je expertise in Compensation & Benefits te combineren met brede HR generalist-taken. Je neemt de leiding in de uitrol en opvolging van strategische projecten zoals het belonings- & performancebeleid. Je staat in voor de maandelijkse loonverwerking en je bent actief betrokken bent bij soft HR: van onboarding en employer branding tot learning & development. Je werkt samen met de HR Manager en andere HR experten. Je houdt van autonomie, neemt graag initiatief en weet strategisch meedenken moeiteloos te combineren met operationele taken. Een perfecte rol voor een veelzijdige HR-professional die het verschil wil maken!
Wat ga je doen: - Compensation & Benefits: analyseren, optimaliseren en implementeren van een aantrekkelijk beloningsbeleid.
- Soft HR: bijdragen aan onboarding, L&D, employer branding, rekrutering en het versterken van de werknemerservaring.
- Loonverwerking: ondersteunen en coördineren van een vlekkeloze salarisverwerking.
- Arbeidsrecht en compliance: ervoor zorgen dat HR-processen voldoen aan de laatste wet- en regelgeving.
- Algemene HR-taken: adviseren van managers en medewerkers op het gebied van instroom, doorstroom en uitstroom.
Profiel
Wat zijn jouw troeven: - Sterke netwerker, zowel intern als extern, met een vlotte communicatiestijl aangepast aan de verschillende gesprekspartners en doelgroepen.
- Met een hands-on mentaliteit ben je pro-actief, doel- en resultaatgericht, stressbestendig en accuraat.
- Je drukt je zeer goed uit in het Nederlands, goede kennis van Frans is een grote meerwaarde.
- Bachelor of Masterwerk- en denkniveau, in een HR-gerelateerde richting.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een HR-rol, met focus op Comp & Ben en generalistische taken.
Aanbod
Onze producten behoren tot de top en we bieden je dan ook de beste ondersteuning om ook een ‘top service’ te leveren.
Daarnaast geniet je van een mooi salarispakket aangevuld met extralegale voordelen, waaronder een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ADV-dagen, enz.