Junior operations manager
Functieomschrijving
Als Junior operations manager kom je terecht in een productie omgeving die zich specialiseert in groenten. Zij gaan voor lokale teelt, CO2 arm beleid en duurzame verpakkingen.
* Als junior operations manager ben jij de motor achter het productieproces. Jij zorgt ervoor dat alles volgens plan verloopt, van de eerste productie-stap tot de uiteindelijke levering, en dat we voldoen aan de hoogste normen van kwaliteit, veiligheid en hygiëne. Jouw rol is cruciaal voor het behalen van onze doelstellingen op het gebied van flexibiliteit, efficiëntie en kostenbeheersing.
* Procesbegeleiding en Coördinatie: Jij organiseert het productieproces volgens de afgesproken specificaties en zorgt voor een soepele uitvoering. Bij afwijkingen of problemen in het proces, ben jij de schakel voor snelle communicatie en probleemoplossing in samenwerking met de accountmanager.
* Continue Verbetering: Jij streeft altijd naar verbetering. Je monitort de kwaliteit en het productieproces en adviseert de Plant Manager over optimalisatiemogelijkheden. Dit doe je door actief feedback te verzamelen en procesdata te analyseren.
* Kwaliteits- en Veiligheidsstandaarden: In samenwerking met de QA Manager en de Plant Manager ondersteun je de implementatie van wettelijke en interne kwaliteits-, veiligheids- en hygiënenormen. Jij zorgt ervoor dat deze standaarden nauwkeurig worden nageleefd.
* Rapportages en Analyse: Jij houdt de dagelijkse prestaties bij: van output en materiaalverbruik tot personeelsbezetting. Ook afwijkingen in leverdata, hoeveelheden en kwaliteit worden door jou nauwgezet geregistreerd, waarna jij een gedegen oorzaak-gevolganalyse uitvoert.
* Documentatie en Opleidingen: Je zorgt ervoor dat alle procedures en werkinstructies up-to-date zijn en goed gecommuniceerd worden naar je team. Daarnaast ontwikkel en organiseer je, in overleg met je supervisors, trainingsmateriaal en programma's om de kennis van je medewerkers te waarborgen.
* Leiderschap: Jij geeft direct leiding aan 2 supervisors en 6 meewerkende ploegverantwoordelijken, wat betekent dat je verantwoordelijk bent voor het aansteken en begeleiden van een team van ongeveer 30 medewerkers. Je zorgt voor een goede werkstructuur, motivatie en teambuilding.
Profiel
* Sterk probleemoplossend vermogen
* Besluitvaardigheid en gestructureerd werken
* Analytisch denkvermogen en in staat om processen te optimaliseren
* Communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk
* Leidinggevende capaciteiten en ervaring met teamcoördinatie
* Flexibiliteit en stressbestendigheid in dynamische werkomgevingen
* Organisatietalent met oog voor detail en efficiëntie
* Ervaring met het beïnvloeden en motiveren van medewerkers
* Grondige kennis van productietechnieken en processen
* Ervaring met Lean Manufacturing, Kaizen en continue verbetering
* Bekend met veiligheidssystemen zoals VCA, en kwaliteitsnormen zoals HACCP, ISO, BRC
* Minimaal 1 jaar ervaring in een coördinerende rol binnen operationele omgevingen, leidinggevende ervaring is een pluspunt
* Vloeiend in Nederlands en Engels (technisch, mondeling en schriftelijk)
* Kennis van de Franse taal is een pluspunt
Aanbod
* Je komt terecht in een dynamische en groeiende familiale organisatie waar zowel de mensen als het product centraal staan.
* De functie biedt veel variatie en uitdaging, met ruimte voor eigen initiatief en de mogelijkheid om daadwerkelijk invloed uit te oefenen.
* Je werkt in een modern, innovatief bedrijf met een gloednieuw machinepark.
* Je kunt rekenen op een aantrekkelijke beloning die wordt afgestemd op je ervaring.
* Bovendien zijn er mogelijkheden voor (externe) opleidingen die passen bij je functie en persoonlijke interesses.