CEO Prik&Tik
- PRIK & TIK LOMMEL
- Lommel
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen- Bedrijfswagen
- Smartphone
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Hospitalisatieverzekering voor familie
Anderen bekeken ook
Voeg je CV toe
Ontdek welke jobs bij je profiel passen door je CV op te laden.
De job werd bewaard
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
1 van 1
CV Prik&Tik, met hoofdzetel te Lommel, bestaat 40 jaar en is de grootste aankoopgroepering van drankenhandelaren in België. Met 110 drankenhandelaren die 150 winkels beheren en 7.000 horeca zaken beleveren is Prik&Tik marktleider in de Out-of-Home-markt van dranken.
Prik&Tik staat al 15 jaar onafgebroken op nummer 1 in de Out-of-Home-omgeving en biedt unieke toegevoegde waarden aan de leden en de leveranciers.
Ben jij gepassioneerd om de langetermijnvisie van dit mooie bedrijf verder te zetten? Solliciteer dan snel voor deze functie.
Prik&Tik staat al 15 jaar onafgebroken op nummer 1 in de Out-of-Home-omgeving en biedt unieke toegevoegde waarden aan de leden en de leveranciers.
Ben jij gepassioneerd om de langetermijnvisie van dit mooie bedrijf verder te zetten? Solliciteer dan snel voor deze functie.
CEO Prik&Tik
Functieomschrijving
Als moderne CEO van een dynamische aankoopgroepering voor drankenhandelaren bent u verantwoordelijk voor het strategisch leiderschap en de operationele uitvoering van de organisatie. U zult het bedrijf richting geven door het ontwikkelen en implementeren van langetermijnstrategieën, het bevorderen van bedrijfsgroei en het waarborgen van de winstgevendheid en duurzaamheid. U fungeert als het gezicht van de organisatie naar zowel interne als externe stakeholders, waaronder medewerkers, klanten, leveranciers, aandeelhouders en andere partners.
1. Strategische Visie en Leiderschap
1. Strategische Visie en Leiderschap
- Ontwikkelen, communiceren en uitvoeren van de strategische visie en missie van het bedrijf.
- Inspireren, motiveren en effectief aansturen van het team als doorwinterde people manager en charismatisch leider met zorg voor een optimale samenwerking op alle niveaus.
- Stimuleren van innovatieve projecten en het aangaan van nieuwe zakelijke kansen om groei te realiseren.
- Borgen van bestaande en initiëren van nieuwe projecten die de efficiëntie van de bedrijfsprocessen verbeteren.
- Creëren van een positieve en productieve werkomgeving die talent aantrekt en kan behouden.
- Waarborgen van de uitvoering van strategische plannen door effectieve teamcoördinatie en toewijzing van middelen.
- Optimaliseren van de algehele financiële gezondheid van de organisatie, inclusief budgettering, kostenbeheer en winstoptimalisatie.
- Toezicht houden op financiële rapportages en het nemen van strategische beslissingen op basis van cijfers.
- Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met de Prik&Tik-leden (klanten), leveranciers en andere belangrijke externe belanghebbenden.
- Fungeren als het belangrijkste aanspreekpunt voor de Raad van Bestuur en belangrijke externe partijen.
- Zich ontplooien tot een vertrouwenspersoon en gewaardeerde gesprekspartner voor de verschillende aandeelhouders.
- Bewaken van de bedrijfscultuur en zorgen voor een positieve merk- en werkervaring.
- Zorgen voor de naleving van wet- en regelgeving en ethische bedrijfsvoering.
- Integreren van duurzaamheidsinitiatieven binnen de bedrijfsstrategie.
Profiel
- Masterdiploma in Bedrijfskunde, Economie of een vergelijkbaar vakgebied.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende rol, ervaring binnen de FMCG is een extra troef.
- Aantoonbare ervaring in het leiden van een bedrijf of organisatie op strategisch niveau.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
- Perfect Nederlandstalig, Franstalig en Engelstalig.
- Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe bedrijfsomstandigheden snel te doorgronden.
- Sterk met een ERP systeem (Business Central) en andere Microsoft Office pakketten (Word, Excel, PowerPoint).
- Ervaring met het beheren van teams en het motiveren van medewerkers om gezamenlijke doelstellingen te bereiken.
- Ervaring met een omnichannel aanpak is een pluspunt. Competenties
- Strategisch inzicht en een langetermijnvisie.
- Besluitvaardigheid en vermogen om onder druk weloverwogen keuzes te maken.
- Uitstekende people manager, teamplayer, coach en charismatisch motivator. Straalt een natuurlijke autoriteit uit.
- Innovatief denken en het vermogen om kansen en risico’s te identificeren.
Aanbod
- Bedrijfswagen
- Smartphone
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- Verantwoordelijke en uitdagende rol in een dynamische organisatie
- Aantrekkelijk en competitief salaris
- Bedrijfswagen
- Laptop
- Smartphone
- Hospitalisatieverzekering
- Prestatiegebonden verloning
- De mogelijkheid om de toekomst van de organisatie vorm te geven en een blijvende impact te maken
Praktische informatie
Jouw sollicitatie dient de volgende elementen te bevatten:
- Een gedetailleerde CV
- Een motivatiebrief
- Een kopie van je diploma
1 van 1