Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.
Op zoek naar een 'Controlling' job in Oost-Vlaanderen? Bewaar snel je job alert, en ontvang de best passende jobs, rechtstreeks in je mailbox.
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
van
Voor een familiaal bedrijf in de voedingsindustrie in regio Oudenaarde zoeken wij een enthousiaste en gedreven Financial Controller. Dit bedrijf heeft al meer dan 50 jaar ervaring, genereert een jaarlijkse omzet van 120 miljoen euro en maakt deel uit van een gevestigde familiale holding, wat hen een solide naam geeft binnen de sector.
Ben je op zoek naar een warme werkomgeving waar je echt impact kunt hebben? Heb je zin om met jouw financiële kennis bij te dragen aan de groei van een ambitieus bedrijf? Lees dan zeker verder!
Je stelt financiële analyses op en detecteert mogelijkheden voor toekomstige groei.
Je bekijkt en rapporteert de prestaties van onze leveranciers.
Je ontwikkelt en beheert interne rapportages, waaronder Power BI-rapporten.
Je verzamelt en interpreteert data om het management te voorzien van waardevolle inzichten.
Je rapporteert direct aan de Finance Manager en werkt nauw met hem/haar samen.
Je onderzoekt strategische en financiële groeikansen voor het bedrijf.
Je hebt een diploma in Finance, TEW of Handelswetenschappen.
Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels; kennis van Frans is mooi meegenomen.
Ervaring in controlling? Dat is een sterke troef!
Je kent je weg in Microsoft Excel en Power BI.
Je hebt een analytische blik en sterke communicatieve vaardigheden.
Een competitief bruto maandloon van €4.000 - €6.000 /maand, afhankelijk van je kwalificaties.
Een bedrijfswagen met tankkaart voor jouw woon-werkverkeer.
Maandelijks een netto-vergoeding van €100 bovenop je loon.
Maaltijdcheques van €8 om dagelijks van een lekkere lunch te kunnen genieten.
Een groepsverzekering en hospitalisatieverzekering voor je financiële en medische zekerheid.
Ecocheques van €250 om duurzaam aan te kopen.
Een aantrekkelijke bonus als erkenning voor je harde werk.
Een op maat gemaakt onboardingtraject om jouw talenten verder te ontwikkelen.
Maar liefst 32 vakantiedagen om op te laden.
Flexibele werktijden zodat je werk en privé in balans blijven.
Regelmatige teambuilding en afterwork activiteiten voor een sterke teamspirit.
van