ergotherapeut (B1 - B3)
Functieomschrijving
Kortrijk biedt op verschillende levensdomeinen hulp- en dienstverlening aan. Om al deze werkingen vorm en kleur te geven zijn er binnen onze organisatie heel wat hulpverleners aan de slag, van ergotherapeuten en maatschappelijk werkers tot straathoekwerkers. Allemaal voorzien ze vanuit hun eigen expertise of discipline individuele en groepsgerichte dienstverlening voor doelgroepen met een specifieke (hulp)vraag. Samen staan ze in voor de zelfredzaamheid, de levenskwaliteit, het welbevinden en de maatschappelijke integratie van de Kortrijkse burger.Als Ergotherapeut sta je mee in voor de invulling van de rol van buurtzorgregisseur binnen de wijkcentra en zorg je er mee voor dat hulp en zorg voor iedereen bereikbaar, beschikbaar en betaalbaar is. Je richt je vooral op de mobiliteit in en rond de woning, doet voorstellen tot woningaanpassingen of herinrichting van de woning in kader van valpreventie. Je observeert het dagelijks handelen en adviseert/ traint hulpmiddelen.
- Je bouwt mee aan de programmatie gezond bewegen, de beweegnorm en gezonde voeding voor kwetsbare groepen
- Je ondersteunt en begeleidt thuiswonenden met een dementieproblematiek
- Je ondersteunt en begeleidt mantelzorgers en staat in voor ergotherapie aan huis
- Je informeert de klanten met het oog op een correcte en klantvriendelijke dienstverlening
- Je werkt beleidsvoorstellen en adviezen uit zodat de beleidsdoelstellingen van het wijkteam gerealiseerd worden
- Je staat in voor informatiedoorstroming met het oog op een optimale samenwerking en kwaliteitsvolle klantgerichte dienstverlening
Profiel
Je beschikt over een bachelor diploma ergotherapie. Laatstejaarsstudenten kunnen ook deelnemen
Aanbod
- Een contract van onbepaalde of bepaalde duur op B-niveau als hulpverlener.
- Maaltijdcheques van 7,50 euro.
- Een gratis hospitalisatieverzekering met gunsttarief voor partner en kinderen.
- Gratis aansluiting bij GSD-V.
- Gratis openbaar vervoer voor woon-werkverkeer.
- Fietsvergoeding.
- Eindejaarspremie.
- Groepsverzekering (tweede pensioenpijler).
- Een mooi verlofpakket en een flexibel uurrooster.
- Mogelijkheden tot telewerk.
- We zetten in op welzijn en werkgeluk, met teambuilding, after work cafés, personeelsevents, webinars, workshops, sport over de middag...
- Naast anciënniteit vanuit de openbare sector of onderwijs, kan ook relevante ervaring uit de privésector of als zelfstandige meegerekend worden met een maximum van 18 jaar.
- Een loopbaan met ontwikkelingskansen en nieuwe uitdagingen.
Anderen bekeken ook
Vorige
van
Volgende