Onze klant is een vooraanstaande organisatie die zich richt op innovatieve technologieën en duurzame oplossingen. Met een sterke focus op kwaliteit en klantgerichtheid biedt deze onderneming een inspirerende werkomgeving waarin professionals de kans krijgen om hun vaardigheden te ontwikkelen. De bedrijfscultuur is open en collegiaal, met een sterke nadruk op teamwork en creativiteit.
Dynamics Solution Architect
Functieomschrijving
Als Dynamics Architect ben je verantwoordelijk voor de volgende taken:
- Het ontwerpen en implementeren van innovatieve Dynamics-oplossingen die aansluiten bij de behoeften van de klant.
- Het analyseren van bestaande systemen en processen om verbeterpunten te identificeren en implementeren.
- Het begeleiden van technische teams tijdens de uitvoering van projecten en zorgen voor kennisoverdracht.
- Het onderhouden van contacten met klanten en stakeholders om hun verwachtingen te managen en oplossingen aan te passen waar nodig.
- Het opstellen van documentatie en richtlijnen om de kwaliteit en consistentie van de projecten te waarborgen.
Profiel
Als Dynamics Architect is je profiel als volgt:
- Aantoonbare ervaring met Microsoft Dynamics en architectuurprincipes.
- Sterke analytische vaardigheden en een oplossingsgerichte mindset.
- Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om complexe ideeën helder over te brengen.
- Een relevante opleiding, bij voorkeur in IT of een aanverwante discipline.
- Affiniteit met innovatieve technologieën en digitale transformatie.
Aanbod
-
Van € 3.000 tot € 5.000 per maand
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Tankkaart / Laadpas
- Maaltijdcheques
- Smartphone
- Laptop
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Eco Cheque
- Thuiswerk
Als Dynamics Architect mag je je verwachten aan de volgende zaken:
- Een aantrekkelijk salaris tussen 3000-5000 euro dat aansluit bij jouw ervaring en kennis.
- Een breed pakket aan extralegale voordelen, inclusief een pensioenregeling en mogelijkheden voor professionele ontwikkeling.
- Flexibele werkuren en de mogelijkheid tot hybride werken, wat bijdraagt aan een optimale werk-privébalans.
- Een inspirerende werkomgeving met een team van gedreven professionals die passie hebben voor technologie.
- Regelmatige teamuitjes en sociale activiteiten om de onderlinge band te versterken en het werkplezier te vergroten.
Praktische informatie
van