Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.
Directeur Stafdiensten (m/v/x)
- Wonen in Limburg
- Werklocatie: Hasselt/Genk en andere kantoren van Wonen in Limburg.
- Onbepaalde duur
-
Extralegale voordelen- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- 13e maand
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Strategisch management ondersteunen: je formuleert mee de visie van de organisatie en kan deze vlot...
- Aansturen beleidscellen: je bent het eerste aanspreekspunt voor de beleidscellen innovatie,...
Verantwoordelijke HR en boekhouding
- WEBA Tongeren
- Riemst
- Onbepaalde duur
- Aanwerving & onboarding: Je gaat op zoek naar nieuwe medewerkers, bent betrokken bij sollicitaties...
- Personeelsbeheer: Je bent verantwoordelijk voor het volledige personeelsbeheer van ongeveer 25...
HR CONSULTANT AGO JOBS&HR PELT
- AGO Jobs & HR
- Pelt
- Interim
AGO is als HR-company met focus op uitzendwerk een ambitieuze groeier. We begeleiden mensen naar droomjobs en helpen bedrijven aan de beste...
HR CONSULTANT
- AGO Jobs & HR
- Houthalen-Helchteren
- Interim
AGO is als HR-company met focus op uitzendwerk een ambitieuze groeier. We begeleiden mensen naar droomjobs en helpen bedrijven aan de beste...
Anderen bekeken ook
Voeg je CV toe
Jobs voor jou zal je betere jobs suggereren gebaseerd op je opleiding, vaardigheden en werkervaring.
De job werd bewaard
Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat.
Vorige
van
Volgende
Directeur Stafdiensten (m/v/x)
Limburg – voltijds contract van onbepaalde duur
- Wonen in Limburg
- Werklocatie: Hasselt/Genk en andere kantoren van Wonen in Limburg.
Vanaf 1 juli 2023 vormen alle sociale woonorganisaties in Limburg één nieuwe woonmaatschappij: 'Wonen in Limburg'. We bundelen zo onze krachten en gaan voor meer kennis, expertise en een nog betere dienstverlening. We gaan verder dan het verhuren of verkopen van woningen en hebben oog voor de kleine zaken van alledag die ertoe doen.
Wonen in Limburg realiseert levendige buurten waar iedereen zich echt thuis voelt, waar het aangenaam vertoeven is en waar iedereen kan bouwen aan een mooie toekomst.
Wonen in Limburg creëert een krachtig netwerk dat het woonaanbod aanzienlijk vergroot en de dienstverlening versterkt.
Wonen in Limburg realiseert levendige buurten waar iedereen zich echt thuis voelt, waar het aangenaam vertoeven is en waar iedereen kan bouwen aan een mooie toekomst.
Wonen in Limburg creëert een krachtig netwerk dat het woonaanbod aanzienlijk vergroot en de dienstverlening versterkt.
Directeur Stafdiensten (m/v/x)
Functieomschrijving
- Strategisch management ondersteunen: je formuleert mee de visie van de organisatie en kan deze vlot doorvertalen naar operationele doelstellingen en projecten. Je draagt bij aan beleidsvoorstellen en adviezen en werkt zo mee aan de verbetering van de kwaliteit en de klantgerichtheid.
- Aansturen beleidscellen: je bent het eerste aanspreekspunt voor de beleidscellen innovatie, beleidsafstemming en BI, organisatiebeheersing en coördinatie klachtenbeheer en interne en externe communicatie en volgt de werking regelmatig op. Je stuurt resultaatgericht bij en stimuleert voortdurende verbetering.
- Processen beheren: je staat in voor de organisatiebrede processen op het gebied van klachtenbeheer, communicatie, organisatiebeheersing, innovatie, beleidsafstemming en BI.
- Synergiën en samenwerking stimuleren: je geeft leiding aan de beleidscellen op een mensgerichte, kwalitatieve en transparante wijze. Je stimuleert een organisatie-overkoepelende samenwerking met andere directies.
- Organisatorische werking optimaliseren: in overleg met het managementteam ben je verantwoordelijk voor het opzetten, onderhouden en optimaliseren van processen, structuren, rollen en resources over de organisatie heen. Hiervoor zet je in op risicobeheersing, kennismanagement, projectwerking en budgetbeheer.
- Innovatie en ondernemerschap bevorderen: je stimuleert initiatieven, resultaatgerichtheid, vernieuwing, eigenaarschap en ondernemerschap in de organisatie en je vertaalt beleid naar acties en multidisciplinaire projecten en -samenwerkingen
- Externe vertegenwoordiging en netwerken: je vertegenwoordigt de organisatie en bouwt relevante contacten met stakeholders uit. Zo heb je contact met lokale besturen, welzijnsorganisaties, bovenlokale overheden en externe dienstverleners.
- In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de algemeen directeur en heb je contacten met het bestuursorgaan.
Profiel
- Bij voorkeur heb je een goede kennis van de sociale huisvestingssector: je bent je ook bewust van trends en ontwikkelingen in de sociale huisvestingssector en je kan hiervoor innovatieve oplossingen bedenken.
- Je beschikt over een bewezen eerste ervaring in een vergelijkbare rol.
- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het aansturen, inspireren en motiveren van een team; je staat achter de principes van gedeeld leiderschap.
- Je hebt ervaring met beleidsvoorbereiding, beleidsuitvoering en beleidsevaluatie en kan je analyses op een heldere wijze over brengen naar een organisatie en het bestuursorgaan.
- Je hebt een scherp strategisch inzicht en werkt graag aan op een innovatieve manier aan partnerschappen, processen en structuren, in samenwerking met een brede groep van stakeholders.
- Je bent verbeteringsgericht en zoekt naar mogelijkheden om de klantgerichtheid en de effectiviteit te vergroten.
- Je durft knopen door te hakken als het nodig is, met de strategie en visie in het achterhoofd.
- Anderen kennen je als iemand die vlot communiceert met medewerkers, collega’s en externen: je brengt mensen samen en creëert synergiën in de eigen organisatie en met de partners in het netwerk.
- Bij voorkeur heb je ervaring met de samenwerking in een managementteam en met een bestuursorgaan.
Aanbod
- Groepsverzekering
- Bedrijfswagen
- Maaltijdcheques
- Individuele hospitalisatieverzekering
- Hospitalisatieverzekering voor familie
- 13e maand
- Vakantiegeld
- Extra-legale vakantiedagen
- Een dynamische, uitdagende en collaboratieve werkomgeving.
- Een marktconform maandsalaris, aangevuld met een eindejaarspremie en vakantiegeld.
- Het salaris wordt aangevuld met maaltijdcheques (8 euro/gewerkte dag), een groepsverzekering, hospitalisatieverzekering met de mogelijkheid om ook gezinsleden aan te sluiten en een bedrijfswagen.
- Een gunstige verlofregeling met 20 wettelijke vakantiedagen, 4 aanvullende verlofdagen (vrij te kiezen), 4 officieuze feestdagen (11/07, 02/11, 15/11 en 26/12).
- Je werkt in een 40-uren week waardoor je recht hebt op 12 ADV-dagen.
- Werklocatie: Hasselt/Genk en andere kantoren van Wonen in Limburg.
Spreekt deze uitdagende job je aan? Bezorg ons dan snel je CV en motivatiebrief.
Solliciteren kan tot 4 augustus via Open sollicitatieformulier.
De selectieprocedure bestaat uit de volgende stappen:
- Een cv-screening (periode 16/7- 06/08)
- Een eliminerend online kennismakingsgesprek (periode 16/7 tot 06/08)
- Een thuisopdracht (verzending op 08/08 - afsluiting 18/08)
- Een jurygesprek (28/08 of 29/08)
Het jurygesprek zal plaatsvinden in onze kantoren te Genk, Mosselerlaan 36. De exacte datum en tijdstip wordt tijdig gecommuniceerd aan de kandidaten.
Voor meer informatie betreffende de functie of de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Madelon van der Hoeven, de verantwoordelijke consultant bij Luc Drieghe Consulting, het selectiekantoor dat de werving voor haar rekening neemt via mail: Toon emailadres
Alle kandidaturen worden vertrouwelijk behandeld.
Vorige
van
Volgende
Gerelateerde categorieën
Algemene directie (4)
Engineering (9)
Finance (3)
HR (4)
ICT (2)
Operations (10)
Overheid (1)
Sales (7)