Deskundige Huis van het Kind (B1-B3) - 1 jaar
Functieomschrijving
Jij coördineert de werking van het Huis van het Kind in Zemst. Je bent verantwoordelijk voor projecten die gericht zijn op het bevorderen van een samenleving waarin elk gezin zich optimaal kan ontplooien en kan participeren aan een rijk- en kwaliteitsvol aanbod naar kinderen, jongeren, ouders en onderwijspartners.
- Je werkt samen met je collega als verantwoordelijke voor het dagelijks bestuur van het Huis van het Kind.
- Je werkt nauw samen met ouders, jongeren en kinderen. Je beantwoord opvoedingsvragen en maakt dossiers op. Je luistert, informeert en volgt op.
- Je bouwt je netwerk uit, werkt samen met collega’s en partnerorganisaties aan projecten en verbetertrajecten voor de dienst.
- Je verzamelt en analyseert informatie om zo projectvragen verder uit te diepen en tot een duidelijk gedefinieerd project te komen. Je formuleert adviezen en initiatieven.
- Je coördineert projecten zoals koersterweek en wereldlichtjesdag, Week van de Opvoeding, After school festival, warme William en zo verder.
- Je sociale netwerk is één van je grootste stokpaardjes. Je draagt zorg voor het opzetten en onderhouden van deze netwerken.
- Bovendien informeer je alle relevante actoren/doelgroepen via het juiste kanaal (infosessies, brochures, websites, sociale media, …)
Profiel
- Projectwerk is jouw ding. Je hebt ervaring in het opzetten, coördineren en evalueren ervan.
- Je staat stevig in je schoenen, bouwt graag samenwerkingsverbanden uit en kan als geen ander mensen enthousiasmeren.
- Je hebt voeling met de thema’s Gezin en onderwijs.
- Je bent in het bezit van een bachelordiploma.
Aanbod
- Een voltijds contract (B1-B3) van bepaalde duur voor 1 jaar;
- Bruto aanvangswedde vanaf € 3 030 bij een voltijdse tewerkstelling (B1-0jaar) of € 3 290 (B1-5jaar);
- Mogelijkheid tot het meenemen van relevante jaren anciënniteit;
- Maaltijdcheques (€8);
- 2de pensioenpijler;
- fietsvergoeding;
- ecocheques en Z cheques;
- 100% tussenkomst in het abonnement openbaar vervoer.
- de mogelijkheid tot telewerk;
- tal van bijscholingsmogelijkheden;
- glijdende uren (je kan je werktijd indelen tussen 6u-22u, rekening houdend met afspraken binnen het team);
- Werken voor een lokaal bestuur staat garant voor een goede werk- en privé-balans;
- een fijn team dat je met open armen zal ontvangen.
Anderen bekeken ook
Vorige
van
Volgende