Coördinator Medialab Brussels (50%)
Functieomschrijving
Voor het Medialab Brussels zijn we op zoek naar een coördinator. Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse werking van zowel het Fablab, het Medialab en de (podcast)studio en staat in voor volgende taken:
- Uitwerken van een toekomstvisie voor de labs in lijn met de strategische doelstellingen van de hogeschool, de opleidingen van EhB en de noden van de gebruikers.
- Organiseren van de permanentie in de labs en de uitleendienst van het materiaal.
- Ondersteunen en adviseren van de gebruikers van de labs bij hun projecten, zowel op technisch als pedagogisch vlak.
- Beheren van de administratieve processen, zoals de aankoop van materiaal en investeringen, opmaak en opvolging begroting van de labs, de planning van de permanentie, de registratie van de gebruikers, de rapportering van de activiteiten, ...
- Samenwerken met interne en externe partners, zoals de opleidingen, de onderzoeksgroepen, bedrijven, secundaire scholen, culturele instellingen, ...
- In samenwerking met de communicatieverantwoordelijke de labs bij potentiële gebruikers en stakeholders in the picture plaatsen.
- Volgen van de trends en ontwikkelingen op het gebied van fablab en medialab.
Kennis in één of meerdere domeinen uit volgende niet-exhaustieve lijst is een plus: 3D-printen, lasercutten, CNC-freesmachines, elektronica, Internet of Things, Arduino, robotica, Virtual/Augmented/Mixed Reality, motion capture, foto- en videografie, audio. Ervaring binnen Coderdojo’s of andere maker movements wordt sterk geapprecieerd.
Bekijk ook onze vacature GDT/2025/ATP/06 voor een inhoudelijk gerelateerde functie in de labs.
Erasmushogeschool Brussel biedt kwaliteitsvol onderwijs aan zo’n 7000 studenten in een 45-tal graduaats-, bachelor- en masteropleidingen. Geheel volgens onze humanistische missie streven we naar individuele ontplooiing voor iedereen, in vrijheid en wederzijds respect. Als pluralistische instelling zetten we sterk in op diversiteit omarmen, jezelf permanent in vraag stellen en nieuwe inzichten verwerven.
We bieden je een boeiende, afwisselende job waar engagement, respect, openheid, empowerment en integriteit centraal staan. Dit zijn geen loze woorden uit onze missie en visie maar kernwaarden die onze collega’s dagelijks toepassen. Jij binnenkort ook?
Profiel
Heb je een buitenlands diploma, met uitzondering van Nederland, Luxemburg of de Baltische staten, voeg dan ook een gelijkwaardigheidsattest van NARIC toe.
Je voldoet aan de voorwaarden van artikel V 106 en V 107 van de Codex Hoger Onderwijs. We werken meer en meer hybride, dus om alles zowel van thuis uit als op de campus vlot te laten lopen zijn degelijke IT-skills een must. Als Brusselse hogeschool met internationale ambities verwachten we een zekere meertaligheid van onze collega’s. Je vlot kunnen uitdrukken in het Frans, Engels of een andere taal is dan ook een grote meerwaarde. Onverwachte wendingen scherpen je creatieve oplossingsgerichtheid aan. Je bent gemotiveerd om bij te leren en de hogeschool steunt jou en je team daar ook in.
Specifiek voor deze functie vragen we daarboven het volgende:
- Initiatief nemen en proactief handelen – Je ziet kansen om de dienstverlening te verbeteren, voorkomt of lost problemen op en je gaat hiervoor in overleg met de collega’s die gebruik maken van de labs. Je plant je eigen taken passend binnen de doelstellingen van de labs.
- Teamplayer – Je hebt een goede teamgeest en kan nauw samenwerken met verschillende collega’s en partners. Je draagt bij aan het creëren van een gezamenlijke visie voor het Medialab Brussels en betrekt hierbij de verschillende stakeholders.
- Didactische vaardigheden – Je hebt een pedagogische of didactische achtergrond of interesse en je kan gebruikers begeleiden en coachen bij hun proejcten.
- Leergierig - Nieuwe technologieën vormen de basis van de werking van de labs. Je hoeft geen specialist of expert te zijn of worden maar je bent gretig om je in te werken en de basis aan te leren.
Aanbod
- Aantrekkelijk loon – je wordt betaald binnen het barema 581 (indien graduaats- of bachelordiploma) of 585 (indien masterdiploma), volgens je kwalificaties en ervaring. Meer uitleg over de salarisschalen kan je vinden via Toon website
- Loon naar ervaring - naast eventuele geldelijke anciënniteit uit de openbare sector, kunnen diensten uit de privésector verrekend worden via de nuttige beroepservaring. Eventuele toekenning gebeurt aan de hand van tewerkstellingsattesten en na onderzoek van je dossier.
- Vakantie – je kan genieten van een gunstige verlofregeling; a rato van 40 dagen per jaar voor een voltijdse functie, bovendien kan je deze als administratieve kracht flexibel inplannen. Een deel hiervan zet je sowieso jaarlijks in tijdens onze collectieve zomersluiting tussen 21 juli tot 15 augustus, de rest kies je in overleg met je leidinggevende.
- Flexibiliteit – naast glijdende werkuren voorzien we ook de mogelijkheid om tot max. 3 dagen per week te flexwerken, afhankelijk van je opdrachtpercentage en de afspraken binnen je dienst.
- Woon-werkverkeer – volledige terugbetaling van het openbaar vervoer en een fietsvergoeding.
- Lerarenkaart – met een heleboel voordelen
- Resto – je geniet van eten aan democratische prijzen in ons bedrijfsrestaurant of gaat op zoek naar iets lekkers in het grote aanbod van onze hoofdstad.
- Brussel – een inspirerende werkomgeving waar elke dag iets nieuws te beleven valt.
van