Conducteur de chantier
Functieomschrijving
Technique et organisationnelle
- Assurer l'installation, l'organisation et la planification des chantiers ;
- Assurer le suivi des chantiers et la gestion de main d'œuvre propre et de sous-traitants ;
- Veiller aux solutions techniques assurant la meilleure rentabilité ;
- Gérer les approvisionnements à Court et Moyen Terme ;
- Veillez à la qualité et à la quantité rendement du personnel ;
- Veiller à la conformité des travaux par rapport aux plans et perspectives des bureaux d'études.
Sécurité
- Organiser la sécurité sur chantiers ;
- Contrôler de façon permanente le respect des règles de sécurité ;
- Mettre en place des actions correctives et assurer le suivi en cas d'accident ;
- Veiller aux résultats et diminuer le nombre d'accidents sur chantiers.
Rentabilité
- Contrôler la consommation d'heures / budget ;
- Au minimum respecter et améliorer les rendements prévus au budget.
Planning
- Élaborer le planning d'organisation par semaine et respecter le planning général ;
- Détecter les difficultés sur chantiers qui pourraient entrainer du retard ;
- Respecter les délais d'exécution.
Humaine
- Gérer l'encadrement des chantiers : aides-conducteurs, chefs d'équipe et les ouvriers sur chantiers ;
- Optimaliser les relations avec le personnel sous-traitant., Responsabilité administrative
- Veiller à la déclaration des personnes sur chantiers ;
- Veiller à la conformité des plans et des documents d'exécution ;
- Effectuer les demandes d'approvisionnement au stock et au transit en fonction des besoins des chantiers ;
- Réaliser des états d'avancement des sous-traitants ;
- Réaliser la réception provisoire et définitive en compagnie de l'architecte ou du Mo.
Profiel
Vous bénéficiez d'un diplôme de Bachelier ou d'Ingénieur industriel en construction ou d'une expérience équivalente ;
- Vous détenez une expérience gros-œuvre sur chantiers, vous avez une expertise prouvée en bois sur des chantiers de bâtiment(s) ;
- Vous maîtrisez la suite Office / Excel ;
- Vos compétences : rigueur, organisation, esprit d'initiative, sens du contact, capacité d'adaptation, autonomie, flexibilité et esprit d'équipe.
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