Ambulancier-beroeps
Functieomschrijving
De hulpverlener-ambulancier maakt deel uit van een belangrijke schakel in de keten van dringende geneeskundige hulpverlening. Hij werkt in een beperkt team. Hij kan doortastend en zelfstandig handelingen stellen. Hij beschikt over een goed inlevingsvermogen en heeft een bijzondere aandacht voor medische hygiëne en preventie. Ter voorbereiding staat de hulpverlener-ambulancier in voor het onderhoud van de ziekenwagen. Hij zorgt dagelijks dat de inventaris in orde is en dat waar nodig aanvullingen worden gedaan. Hij staat ook in nauw contact met de materiaalverantwoordelijke om zo steeds voldoende materiaal in voorraad te hebben. De hulpverlener-ambulancier rukt uit voor medische urgenties en voor bijstand aan de brandweer bij zware interventies. Hij vervult zo een cruciale rol in de operationele werking van de brandweer en de dringende geneeskundige hulpverlening in de zone. De hulpverlener-ambulancier vervoert niet alleen een slachtoffer, hij behandelt het slachtoffer volgens zijn kennis en kunde en hij brengt ook zeer belangrijke informatie van de plaats van het noodgebeuren naar het ziekenhuis over. Aangezien hij vaak in contact komt met burgers in nood maar ook met artsen en verpleegkundigen van andere instellingen, bepaalt hij mee het gezicht van de zone en blijft hij in alle omstandigheden begripsvol en tactvol. De hulpverlener-ambulancier zorgt dat hij continu bijgeschoold is en hij houdt zich op de hoogte van nieuwe werkwijzen en richtlijnen. De hulpverlener-ambulancier informeert zich continu over het nieuwe materiaal in de ziekenwagen. Naast de operationele taken zal de ambulancier ook ingeschakeld worden voor administratieve taken.
Profiel
Kandidaten voor een betrekking van hulpverlener-ambulancier voldoen aan de volgende voorwaarden: - Belg zijn of burger van een ander land dat deel uitmaakt van de Europese Economische Ruimte of van Zwitserland - Ten minste 18 jaar oud zijn - Een gedrag dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking - de burgerlijke en politieke rechten genieten - In orde zijn met de dienstplichtwetten - in het bezit zijn van een rijbewijs B - De kandidaten dienen tegen het einde van de stage minimaal in het bezit te zijn van rijbewijs C, opleiding kan gevolgd worden tijdens diensttijd - slagen in een aanwervingsexamen, waarbij elk onderdeel eliminerend is Persoonlijkheidskenmerken Kenmerkt zich door : empathisch vermogen, zorgzaamheid, punctualiteit, orde en netheid, een nauwgezette uitvoering van de opgedragen taken, discretie, integriteit, onpartijdigheid, betrouwbaarheid en loyaliteit, flexibiliteit (avondwerk) en stressbestendigheid. Competentieprofiel en kennis - Bijleren; bereid zijn zich continu bij te scholen
Aanbod
Gunstige verlofregeling Maaltijdcheques Werken in een 2-ploegensysteem Geen weekendwerk Werken bij de grootste familie van het land