Afdelingshoofd Sociale Huisvesting

Algemene aannemer Furnibo zoekt voor haar nieuwe afdeling Sociale Huisvesting een afdelingsverantwoordelijke. Als aannemer voor projecten in sociale huisvesting speel je een sleutelrol in de realisatie van betaalbare en duurzame woningen.
FUNCTIE

• In opstartfase schrijf je samen met directie aan het business- en marketingplan.
• Je speelt een cruciale rol in het oprichten, commercialiseren en leiden van deze afdeling.
• Je onderzoekt de markt en detecteert mogelijke bouwprojecten.
• Je bouwt en onderhoudt relaties met belangrijke stakeholders zoals gemeentelijke instanties, sociale huisvestingsmaatschappijen, maatschappelijke organisaties en bouwpromotoren.
• Je bepaalt de kostprijs en ontwikkelt een effectieve verkoopsstrategie.
• Je neemt de verantwoordelijkheid voor het gehele verkoopproces.
• Je bepaalt de aanpak van het bouwproces en werkt het samenwerkingsmodel uit.
• Je gaat op zoek naar opportuniteiten voor procesoptimalisatie.
• Je gaat op zoek naar en sluit partnerships af met geschikte leveranciers en onderaannemers.
• Je zet een structurele samenwerking op met verschillende afdelingen voor ondersteuning en innovatie.
• Je staat in voor de planningen de uitvoering van de bouwprojecten, waarbij je zorgt voor een tijdige oplevering binnen budget en volgens de gestelde kwaliteitsnormen in een optimale samenwerking.
• Je coördineert het bouwteam om effciënte en effectieve uitvoering van de projecten te waarborgen.
• Je volgt de projectkost en overhead op om margeoptimalisatie te realiseren.
• Je draagt bij aan het opstellen van financiële rapportages en analyses.
• Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen en bouwt de afdeling verder uit.
• Je stuurt een team aan.

PROFIEL

• Je bezit een masterdiploma in bouwkunde of gerelateerd vakgebied.
• Je beschikt over een goede portie ondernemerszin en bent een echte teamplayer.
• Je beschikt over financiële kennis (kostprijsberekening) en een analytisch denkvermogen.
• Je bezit goede communicatieve en commerciële vaardigheden.
• Je hebt technische kennis en bouwtechnisch inzicht.
• Je bent pragmatisch, probleemoplossend en besluitvaardig.
• Je bent sterk in projectmanagement en beschikt over minimum 7 jaar ervaring binnen de bouwindustrie.
• Kennis van de markt en ervaring in projecten sociale huisvesting is een voordeel.

• Je bezit een masterdiploma in bouwkunde of gerelateerd vakgebied.