Administratief bediende ERP - Databeheerder
Functieomschrijving
Wil jij werken als databeheerder en stock controller? Hou jij van werken in een technische omgeving? Ben jij beschikbaar om te werken van maandag tot zaterdag? Lees dan snel verder.
Voor onze klant gespecialiseerd in doe-het-zelf materiaal zoeken wij een databeheerder/stock controller.
Jouw taken:
- Leiden en coördineren van het volledige ERP-implementatietraject in samenwerking met onze ERP-partner.
- In kaart brengen en analyseren van huidige bedrijfsprocessen en deze afstemmen op het nieuwe ERP-systeem.
- Samenwerken met verschillende afdelingen (aankoop, verkoop, voorraadbeheer, databeheer, kassa, webshop, hersteldienst en boekhouding) om een soepele overgang te waarborgen.
- Planmatig en nauwkeurig werken aan de implementatie, van planning tot uitvoering en nazorg.
- Meevolgen en organiseren van workshops en trainingen voor medewerkers.
- Opstellen van rapportages en voortgangsverslagen om stakeholders op de hoogte te houden.
- Intensieve samenwerking met onze ERP-partner om technische en functionele oplossingen te implementeren.
- Zorgen voor een projectmatige aanpak waarbij tijdige oplevering en respect voor deadlines centraal staan.
Profiel
- Je hebt een grondige Excel-kennis
- Je bent bereid om 1 op de 2 zaterdagen te werken
- Je bezit goede communicatieve vaardigheden
- Je bent gedreven door administratieve nauwkeurigheid
Aanbod
- Loon bespreekbaar
- Een gepaste opleiding en de nodige ondersteuning van interne medewerkers.
- Je komt terecht in een familiale werkomgeving.
- Persoonlijke ontwikkeling speelt een belangrijke rol binnen het bedrijf.
- Optie vast na een geslaagde interim periode
- Druk op de blauwe sollicitatieknop rechtsboven.
- Stuur je cv door naar Toon emailadres.
- Stuur je cv door via WhatsApp Toon nummer.
Solliciteren doe je zo:
Nog vragen over de functie? Bel ons gerust even op Toon nummer.
Na je sollicitatie zullen we je contacteren binnen de 24u. om met jou in gesprek te gaan. Binnen een week zal je reactie krijgen en al of niet uitgenodigd worden voor een sollicitatiegesprek met de HR manager. Wanneer dit gesprek positief verlopen is kan je vlot opstarten!
Praktische informatie
van