Hoe moet je cv er anno vandaag uitzien?
Of je de juiste kwalificaties hebt voor een job? Dat leidt een recruiter af van jouw cv. Met deze tips word je gegarandeerd uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek!
Een sollicitatiegesprek is, net zoals bij een eerste date, een kennismakingsgesprek tussen beide partijen om te ontdekken of er een wederzijdse match is. Als sollicitant zet je je beste beentje voor om te scoren, al kunnen sommige “lastige” vragen over je cv je wel wat uit het lood slaan…
Daarom is een goede voorbereiding erg belangrijk. Door op voorhand je cv te analyseren en antwoorden te voorzien op mogelijke vragen, vermijd je “lastige” stiltes, onwennig gekuch en nerveus gefriemel.
Deze tips en tricks helpen je om je cv zo optimaal mogelijk op te stellen.
Wanneer je nog maar net op de arbeidsmarkt actief bent of voor een carrièreswitch staat, heb je vaak nog niet de nodige, relevante werkervaring opgedaan. Dit kun je oplossen door te focussen op je vaardigheden.
Laat weten welke soft skills en hard skills je bezit. Geef duidelijke voorbeelden van (professionele) situaties waarin je die vaardigheden nodig had (vrijwilligerswerk, studentenjob, vorige job, vereniging…) en vermeld wat je eruit geleerd hebt. Wees de leergierige en geïnteresseerde sollicitant.
Ontdek: De 5 meest gevraagde soft skills
Heb je al verschillende jobs gehad, al dan niet in verschillende sectoren? Probeer een helder overzicht te maken aan de hand van het type job, zoals bijvoorbeeld administratieve jobs (firma A, B en C), sales (firma X, Y en Z)…
Omschrijf je jobfunctie zo duidelijk mogelijk en probeer een relevante link te leggen met de job waarvoor jij nu solliciteert.
Voor wie zijn of haar studies niet heeft afgemaakt, volstaat de vermelding "de school van het leven" niet echt… Blijf positief en zet je onafgewerkte studie alsnog op een positieve manier in de kijker. De vermelding "Bachelor studie X - 2de jaar voltooid" komt zoveel beter over dan "Bachelor studie X - niet voltooid".
Zit je met een “lege” periode in je cv? Laat weten hoe dat komt maar maak voor jezelf uit hoeveel je daarover wil prijsgeven, desnoods met de vermelding “werkloos om privéredenen”. Blijf positief en vermeld wat je in die periode wél gedaan hebt. Of het nu vrijwilligerswerk, een opleiding, mantelzorg of zorg voor de kinderen was… deze toevoeging laat duidelijk zien dat je toch op een andere manier actief was.
Was je door ziekte tijdelijk inactief? Laat dan weten dat je ondertussen genezen bent en dat je helemaal klaar bent voor die professionele uitdaging!
Extra: 5 tips voor wie een gat in zijn/haar cv heeft
Ben je eigenlijk te hoog opgeleid voor de job? Focus dan vooral op de vaardigheden die passen bij je nieuwe job en niet zozeer op je (te) hoge studies. Zet je motivatie nog wat extra in de kijker.
Last but not least… zorg ervoor dat je LinkedIn-profiel aansluit met je cv! Werkgevers gaan online vaak op zoek naar extra informatie over de sollicitant. Wanneer je cv niet overeenkomt met je online cv op bijvoorbeeld LinkedIn, kan dat tijdens het sollicitatiegesprek zorgen voor “lastige” stiltes, onwennig gekuch en nerveus gefriemel…
Go for happy! Zet je cv ook op Jobat.be en wordt beter gevonden door werkgevers
(mr)
15 januari 2021Of je de juiste kwalificaties hebt voor een job? Dat leidt een recruiter af van jouw cv. Met deze tips word je gegarandeerd uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek!
In zakelijke situaties kunnen mondmaskers een belemmering vormen voor een vlotte communicatie. Hoe ga je daar mee om?
Naam, adres, geboortedatum/plaats, rijbewijs en burgerlijke staat plaatsen we van oudsher bovenaan op onze cv. Compleet zinloos!
Dat een sollicitatiebrief meteen in de papiermand verdwijnt zodra er een dt-fout in staat, blijkt niet juist. “Dat is een mythe.”
Doorgaans bestaat een sollicitatieproces uit verschillende rondes. Deze gesprekken vereisen allemaal een andere aanpak. Hoe zit dat precies?
Je bent de ideale kandidaat en toch is er geen match met een mogelijke werkgever, hoe kan dat nu? Tijd om je soft skills in de kijker te zetten!
In deze gids loodsen we je stap voor stap naar het perfecte cv...
Wat de Rode Duivels niet lukte op het WK 2022, lukt jou wel: de tweede ronde halen voor die droomjob...
Karen en Silke werken bij Beobank: “Een bank op mensenmaat, hier mag je écht jezelf zijn.”