Stad Gent verkozen tot ‘Best Workplace’
Steden en gemeenten moeten om budgettaire redenen besparen op hun personeel. Hoe pakt Stad Gent, recent verkozen tot 'Best Workplace', dat aan?
Waar wil je op dit moment zijn? Sta eens even stil bij die vraag. Leef je het leven dat je zelf wilt? Of ben je een speelbal in een rat race? Griet Vandenhouweele – zelf digital nomad – schudt je graag wakker. Ze toont hoe zij voor een vrijer leven als onderneemster en investeerder koos … en legt je graag uit hoe jij dat ook kunt doen. Want onafhankelijk van tijd en ruimte werken, is niet zo moeilijk als het in eerste instantie lijkt.
Je vaste job opgeven om in het diepe te springen? Da’s niet simpel. Het vergt een compleet nieuwe mindset. Maar in werkelijkheid is het perfect mogelijk om jezelf zo te ontwikkelen dat je élke job kunt doen. Door te ontdekken wat je passies zijn en te leren wat je precies nodig hebt om een resultaat te behalen. Alles start met vertrouwen in je eigen vaardigheden.
Het boek Out of Office is opgedeeld in vijf fasen. Elke fase stelt een week voor. Je krijgt telkens tips voorgeschoteld. En ook voorbeelden ter inspiratie. Je leert welk type werker je bent en je ontdekt hoe je een nieuwe werkomgeving kunt voorbereiden. De auteur geeft hier en daar ook informatie mee over voeding die je energieniveau een boost geeft. Zelfs tips om duidelijker te communiceren en trucs om je hoofd leeg te maken staan vermeld.
Een leesboek is dit allerminst. Out of Office is eerder een praktische handleiding. Hier en daar zijn er pagina’s die je moet invullen zodat je beter nadenkt over waar je vandaag staat en waar je uiteindelijk naartoe wilt. En omdat je in groep sterker bent dan alleen is er ook een gratis Digital Nomad Club waar je met gelijkgestemden ervaringen kunt delen.
(em)
25 september 2019Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Steden en gemeenten moeten om budgettaire redenen besparen op hun personeel. Hoe pakt Stad Gent, recent verkozen tot 'Best Workplace', dat aan?
Over het algemeen schrikken werknemers er niet voor terug om hun vaste werkplaats af te staan. Enkele bevindingen op een rij ...
Over het algemeen houden we niet van een onzekere toekomst. Futuristen doen wel eens glazenboluitspraken. Benieuwd hoe ons werk er in 2100 zal uitzien?
Ontbijtsessie ten huize Securex, één ceo en vier medewerkers. Iris, Michiel, Eva en Karolien vertellen ceo Luc Deflem hoe zij ‘werken bij Securex’ ervaren.
Thuiswerk, glijdende werkuren en een mailtje van thuis uit ’s avonds na het werk: in de praktijk gebeurt het vaak. Maar net daar wringt de wetgeving vaak.
Een op de vier werknemers kan kiezen waar en wanneer hij of zij werkt. Ben jij bij de gelukkigen? Nee? Lees dan hier hoe dit komt.
Het farmabedrijf Novartis in Vilvoorde geeft medewerkers verregaande flexibiliteit in de samenstelling van hun verloningspakket.
Dat de boekhouder-accountant een knelpuntberoep is, dat wisten we al. Maar hoeveel kan je in deze functie verdienen?
De hard en soft skills, die kennen we al. Maar intussen zijn ook de mad skills aan een opmars bezig. Een trend die uit Silicon Valley komt overwaaien...