Waarover jij als sollicitant vragen kunt stellen
Tijdens een sollicitatiegesprek krijg je van de recruiter heel wat vragen op je afgevuurd. Natuurlijk mag en kan jij zelf ook vragen stellen!
Op welk punt sta jij in je carrière?
Welke soort vragen kan ik verwachten op een sollicitatiegesprek?
Oefening baart kunst! En dat is bij een sollicitatiegesprek niet anders. Door je jobinterview grondig voor te bereiden, vergroot je je kansen om de job ook effectief in de wacht te slepen. We geven een overzicht van de vragen die je thuis zeker moet oefenen.
Vaste topics
In een sollicitatiegesprek komen een aantal vaste topics naar voren waaraan je je zeker kan verwachten, bijvoorbeeld vragen over studies, ervaring, motivatie en salarisverwachting. Ook hobby’s en je sterke en zwakke punten zijn elementen die dikwijls worden besproken en waarop je je kan voorbereiden. Zet je relevante ervaring, je motivatie en je sterke persoonlijkheidskenmerken duidelijk in de verf en pas je verhaal aan in functie van de job waarvoor je solliciteert.
Lees ook: Wat is de meest gestelde vraag op het sollicitatiegesprek?
Jezelf blijven
Verder is het belangrijk om jezelf te zijn tijdens het sollicitatiegesprek. Hoewel je jezelf uiteraard moet verkopen, mag je zeker niet liegen. Als je achteraf door de mand valt, is de schade meestal onherstelbaar en krijg je geen tweede kans meer binnen het bedrijf.
Bereid jezelf goed voor, filter wat belangrijk is en beslis vooraf wat je zeker wil zeggen. Een sollicitatiegesprek duurt gemiddeld een uur. Binnen die 60 minuten moet je dus zeker al jouw troeven besproken hebben. Wanneer je toch overvallen wordt met vragen waarop je niet meteen kan antwoorden, vraag je best om verduidelijking zodat je tijd kan winnen om je antwoord te formuleren.
Eerste hulp bij jouw sollicitatiegesprek: voor, tijdens en na
10 vaak voorkomende vragen tijdens een sollicitatiegesprek
Je weet natuurlijk nooit helemaal zeker welke vragen je voorgeschoteld zal krijgen tijdens je jobinterview. Toch is het slim om je voor te bereiden op een aantal vaak voorkomende vragen. Een overzicht:
| 1. | Kan je eens iets meer over jezelf vertellen? |
| 2. | Wat spreekt je aan in deze job? |
| 3. | Waarom moeten we jou aannemen? |
| 4. | Wat zijn je sterke punten? |
| 5. | Wat zijn je zwakke punten? |
| 6. | Waar zie jij jezelf over vijf jaar? |
| 7. | Waarom wil je weg bij je huidige werkgever? |
| 8. | Hoe functioneer je binnen een team? |
| 9. | Welk loon verwacht je? |
| 10. | Heb je nog vragen? |
Ontdek: De 50 meest voorkomende sollicitatievragen
(lm) - Met dank aan Ilse Claes, arbeidspsychologe
13 oktober 2024
Anderen bekeken ook
-
-
Hoelang duurt een sollicitatieprocedure?
Stel, je solliciteert voor een job. Hoelang moet je dan wachten voor de betreffende werkgever een beslissing neemt?
-
Zou jij solliciteren voor je eigen job?
Zou jij je vandaag nog altijd kandidaat stellen voor de job die je nu uitoefent?
-
5 signalen dat jouw sollicitatiegesprek goed verlopen is
Het is vaak moeilijk om in te schatten hoe een sollicitatiegesprek precies verlopen is. We overlopen enkele positieve signalen...
-
Met deze vragen kan jij je jobinterview verknallen
De recruiter heeft alles verteld en gevraagd en nu is het jouw beurt. Uiteraard stel je vragen, maar welke? En welke zeker niet?
-
Is het slim om te vermelden dat je ook elders solliciteert
Kan je tijdens een sollicitatie vermelden dat je ook bij een ander bedrijf je licht opsteekt? Het is soms delicaat maar je kan er ook je voordeel mee doen...
-
'Wat zijn jouw zwakke punten?' beantwoord je bij het solliciteren best zo
"Wat zijn je zwakke punten" is een standaardvraag die je op elk sollicitatiegesprek mag verwachten. Maar hoe beantwoord je die vraag het best?
-
Wat vertel je over je minder goede kwaliteiten?
Een klassieke valstrik op je jobinterview is de vraag naar je minder goede kantjes... Wat is de ideale repliek op deze vraag?
-
Hoe breek je het ijs tijdens een sollicitatiegesprek?
Een eerste indruk valt en staat met een krachtige openingszin waarmee je de toon zet. We geven je enkele tips om het ijs te breken tijdens een sollicitatie!