Heb ik recht op outplacement?
Je job verliezen is geen pretje, maar outplacement is er om je te helpen, op allerlei vlakken. Wanneer heb je er recht op? En wat houdt het in?
Wat is je huidige job?
Wat is outplacement?
Outplacement is een begeleiding die bij je ontslag aangeboden wordt door een gespecialiseerde dienstverlener. Vroeger was dit in elk geval op kosten van je werkgever. Sinds het eenheidsstatuut (2014) financiert de werknemer soms zelf zijn outplacement. Wanneer dan? Madga Deurinckx, manager outplacement & career guidance van Acerta licht toe ...
Indien je contract verbroken wordt en je hebt recht op meer dan 30 weken opzegvergoeding, dan mag de werkgever 4 weken verbrekingsvergoeding inhouden en die investeren in outplacement.
Wat is het?
De bedoeling is dat je door intensieve begeleiding zo snel mogelijk een nieuwe job vindt of een zelfstandige activiteit kunt opstarten. Zo krijg je psychologische begeleiding, hulp bij het solliciteren, logistieke en administratieve steun enzovoort.
Het outplacementkantoor vangt je op en begeleidt je bij je zoektocht naar een nieuwe baan. Het zoekt zelf geen nieuwe baan voor jou, maar brengt je alleen bij hoe jij je zoektocht het best kan aanpakken. De adviseur gaat je sterktes en zwaktes na, geeft sollicitatietips en zorgt voor sollicitatietraining.
Je vindt gedetailleerde informatie over outplacement op de website van het FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg.
(md) - Met dank aan: Acerta
30 januari 2017Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
-
Een dagje outplacement...
Marc Debisschop (49) is ontslagen. Een donderslag bij heldere hemel. Via een outplacementbegeleiding bij Acerta probeert hij een nieuwe wending te geven aan zijn carrière. "Ik heb hier leren denken op lange termijn en dat heeft me tot rust gebracht."
-
Aantal outplacements stijgt spectaculair
Cevora, het opleidingsorgaan voor bedienden, noteerde tijdens de eerste jaarhelft een stijging met 64 procent van het aantal outplacements. Dat is veel. Nochtans brengt niet elke werkgever zijn personeel op de hoogte van de mogelijkheid tot outplacement.
-
Outplacement: een recht of een plicht?
Door de verschillende stelsels van regelgeving Outplacement die er momenteel bestaan kom je met deze vraag in een complex kluwen terecht.
-
7 tips tegen verveling op het werk
Verveel jij je ook weleens tijdens het uitvoeren van je job? We delen 7 tips om met die gevoelens om te gaan!
-
Steeds meer vrouwelijke collega’s in de bouw
De bouwsector stelt jaar na jaar meer vrouwen aan het werk. In welke functies gaan vrouwen het vaakst aan de slag?
-
Aangeboden door
Gepassioneerd door techniek? Bij De Lijn kan je alle kanten uit
Techniekers bij De Lijn dragen bij aan veilig openbaar vervoer met veel teamspirit, groeimogelijkheden, en een goede werk-privébalans.
-
ChatGPT jouw motivatiebrief laten schrijven: een goed idee?
De HR-wereld kijkt met nieuwsgierige ogen richting nieuwe speler ChatGPT... We fileren alle voor- en nadelen van de chatbot als schrijfbuddy.
-
Wat doet en verdient een field marketeer?
We gaan dieper in op de taken, gevraagde competenties én de verloning van een field marketeer...