Vlaams opleidingsverlof zit in de lift
Tijdens de werkuren betaald verlof krijgen om je bij te scholen of om een opleiding te volgen: onder bepaalde voorwaarden kan het.
Wanneer wordt het beding niet toegepast?
Valt er binnen jouw arbeidsovereenkomst een concurrentiebeding? Er zijn enkele uitzonderingen waarbij het beding niet in werking gaat.
Het concurrentiebeding wordt niet toegepast wanneer:
- de arbeidsovereenkomst verbroken wordt tijdens de proefperiode
- de werkgever jou ontslaat (tenzij er een dringende reden is)
- jij zelf weggaat en je daarvoor een dringende reden in hoofde van je werkgever kan inroepen.
Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
-
Aangeboden door
Jobs om van te houden in een stad om van te houden
Leuven is een stad om van te houden, ook voor haar 1.300 medewerkers. Ontdek het verhaal van Marieke, Nathalie, Robbe, Pieter en Diederik
-
Solliciteren in crop top en jeans: (don't) do?
Hoe ver kun je gaan bij het solliciteren in een tijd waarin een casual outfit steeds meer de norm lijkt?
-
Wanneer werken we het meest productief?
Als het op werken aankomt, is je productiviteit elke dag weer anders. Maar wanneer zijn we collectief het productiefst?
-
Verdubbel je productiviteit in 4 stappen
De belangrijkste vaardigheid voor kantoorwerkers in de huidige tijd is time management. Want iedereen heeft dagelijks exact 24 uur te besteden...
-
Deze jobs zijn essentieel om opwarming klimaat te beperken
Om de uitstoot van CO₂ zoveel mogelijk te beperken, moet iedereen zijn of haar steentje bijdragen. Zelfs de keuze van je job kan al impact hebben.
-
Aangeboden door
Van confectie naar de klas: Sascia koos voor het onderwijs
Na 27 jaar in de privésector volgde Sascia haar hart en koos ze voluit voor het onderwijs.
-
Hoe omgaan met ergernissen op je werk?
Je collega’s kies je in de meeste gevallen niet zelf en wie pech heeft ergert zich dood aan hun gedrag. Maar hoe ga je best om met ergernissen op je werk?
-
Hoeveel bedraagt de fietsvergoeding?
Betaalt je werkgever je een fietsvergoeding van maximaal 0,35 euro per kilometer dan moet je er geen belastingen of sociale lasten op betalen.