Ziekte
Vorige

1 van 148

Volgende
Volgend artikel:

De deur van het Loopbaanhuis staat altijd open

Verkouden, maar geen corona: werken of niet?

Verkouden maar geen corona
Je staat op met een zwaar hoofd, een loopneus en een beginnende hoest. Is het corona of een gewone verkoudheid? Je doet een zelftest. Negatief! Moet je dan naar het werk? Is dat wel veilig? Misschien is thuiswerk voor jou wel een optie. Lees hier wat je in zo’n situatie best doet.

Herfstige verkoudheid

Het seizoen van de verkoudheden is weer aangebroken. Sinds 2020 melden meer en meer werknemers zich ziek. En daar zijn opvallend veel jongeren bij. Dat lijkt logisch. Tot tweeënhalf jaar geleden keek niemand op van een nies- of hoestbui. Nu werpen je collega’s je meteen boze blikken toe waardoor je je instant ongemakkelijk voelt. Als je thuisblijft, hoest en nies je in alle rust. En zónder veroordeling.

Extra: Kan mijn werkgever controleren of ik echt ziek ben?

Thuiswerk en duidelijke afspraken

Heb je de mogelijkheid om van thuis uit te werken? Doe dat dan zeker. Je elimineert het risico dat je jouw collega’s besmet én je zit in je eigen, vertrouwde omgeving. Tijdens de coronacrisis bewezen verschillende sectoren dat thuiswerk een oplossing is.

Niet zeker of het mogelijk is? Praat erover met je werkgever. Goede afspraken voorkomen verwarring. Is iedereen, inclusief jijzelf, op de werkvloer comfortabel in het bijzijn van een loopneus? Dan kan je gerust naar kantoor gaan. In het andere geval blijf je beter thuis.

Lees ook: Thuiswerken op een productieve én gezonde manier

Personeelstekort

In sectoren als het onderwijs en de zorg is het enorm moeilijk om van thuis uit te werken. Er heerst bovendien een personeelstekort. Ook in andere sectoren komen bedrijven tegenwoordig wel wat handen te kort.

Wil je je collega’s liever niet in de steek laten door een domme snotvalling? Dan is het zeker geen slecht idee om intern een regelgeving uit te werken rond verkoudheden. Samen met je baas én collega’s.

Stel jezelf hierbij de volgende vragen. Wat zijn de mogelijkheden bij een verkoudheid in het bedrijf? Is thuiswerk een optie? Of kan er misschien een aparte ruimte worden voorzien waar niezende en hoestende medewerkers tijdelijk geïsoleerd aan de slag kunnen? Open het gesprek en kom samen tot een oplossing waar iedereen zich goed bij voelt. Een win-winsituatie!

Ontdek: Word ik betaald als ik ziek ben?

Respecteer je eigen grenzen

Het is niet omdat je ziek bent en thuiswerk mogelijk is, dat je verplicht bent om te werken. Leg jezelf niet te veel druk op. Voel je je écht niet goed en lukt het niet om productief te zijn? Dan is het misschien beter dat je een dag extra uitziekt. Niks mis mee, als je zo de batterijen weer helemaal kan opladen!

Ziekte FAQ: alles over jouw rechten en plichten

(sv/em) - Bron: AD / SDWorx

14 november 2022
Anderen bekeken ook