Hoe vind je een goed evenwicht tussen je werk en je privéleven?

Last van een dipje? Zo geraak je er weer bovenop

Iedereen krijgt weleens te maken met een dipje. Er zijn verschillende redenen om je niet goed in je vel te voelen. Maar hoe kan je jezelf herpakken?

Dé grootste stressfactor op de werkvloer?

Volgens onderzoek voelt 89% van de werknemers zich soms gestresseerd op de werkvloer. De redenen kunnen divers zijn, al wordt één factor wel verrassend vaak aangehaald…

Gen Z gaat voor jobinhoud, sfeer en … een flinke pree

Jobinhoud staat voor Gen Z bovenaan, gevolgd door het loon en de sfeer op het werk...

Hoe de bouwsector nog aantrekkelijker maken voor vrouwen?

In de bouwsector is 1 op 10 van de medewerkers vrouw. Dat aandeel vrouwelijke medewerkers gaat (gelukkig) de hoogte in. Toch is de weg nog lang...

Werken al die welzijnsinitiatieven van werkgevers wel?

In de strijd om zoveel mogelijk waardevolle werknemers aan boord te houden, schakelen ondernemingen de kracht van welzijnsinitiatieven in. Maar werken die ook?

Bank of farma: waar wil jij werken?

De financiële sector doet zijn best om aanzien te worden als interessante werkgever. Al blijkt de concurrentie op de werkgeversmarkt behoorlijk pittig.

De opmars van de ‘nine-to-five-mentaliteit’

Het is een klassieke vermelding in veel jobadvertenties: ‘Je hebt geen 9- tot-5-mentaliteit.’ Maar heel wat kandidaten kunnen zo’n 9-to-5-aanpak wél waarderen.

Bazen blijven hun werknemers contacteren buiten de werkuren

Een jaar na het ‘recht op deconnectie’ worden nog 6 op de 10 Vlamingen buiten de werkuren gecontacteerd door hun leidinggevende...

6 signalen dat je teveel werkt

Hard werken loont, een wijsheid die je met de paplepel meekrijgt. Maar wanneer werk je te hard? Wanneer trek je dan toch aan de alarmbel?

Mag je werkgever vragen om na je eigen shift nóg een shift van je collega over te nemen?

Stel: je hebt er een shift opzitten maar je collega die je moet aflossen, kan niet komen werken. Mag je baas eisen dat jij ook die shift voor je rekening neemt?

Is minder werken voor hetzelfde loon realistisch?

Is een arbeidsduurvermindering met loonbehoud haalbaar?

Hoe omgaan met onrealistische doelstellingen op het werk? 5 tips

Wanneer de berg werk te groot is of wanneer de verwachtingen van je baas onrealistisch zijn, is het tijd om actie te ondernemen. Zo pak je het aan.

Welke eisen stelt Gen Z aan de werkgever?

Gen Z’ers zijn ambitieus, zelfbewust, creatief en… veeleisend. Wat verwachten ze van hun werkgever en is het ook allemaal wel haalbaar?

Een relatie op het werk: de do’s en don’ts

Wat als je professionele relatie plots overgaat in een liefdesrelatie? Hoe ga je ermee om en hoe behoud je een goede relatie met de rest van je collega’s?

10 signalen dat je aan het opbranden bent

Zelfs de beste en leukste jobs kunnen naar een burn-out leiden. Hoe harder je werkt en hoe gemotiveerder je bent om te slagen, hoe meer kans je creëert.

10 trends in werken anno 2024

Onze werkritmes en -ruimtes zijn over de jaren heen flink door elkaar geschud. Welke werktrends komen er in 2024 nog op ons af?

Doe de zelfzorgtest: je werk of je leven?

Veel mensen zoeken nog naar een evenwicht in hun manier van werken. Daarom deze zelfzorgtest...

Zo houdt Jana werk en privé in evenwicht bij Randstad

Go for happy Magazine sprak met Jana Schevernels, HR-consultant bij Randstad. Zij vertelt hoe ze erin slaagt werk en privé in evenwicht te houden.

Werken voor de Vlaamse overheid: verrassend en uitdagend

Een job die nauw aansluit bij je passies en talenten. Griet en Feline vonden zo’n job bij de Vlaamse overheid.

5 vs. 4 dagen werken: de meeste Belgen verkiezen het eerste

Sinds eind 2022 kunnen werknemers ervoor kiezen hun vijfdaagse werkweek in te korten tot 4 dagen. Maar nu blijkt dat de nieuwe regeling nauwelijks aanslaat...

Evenwicht werk-privé