5 nieuwe thuiskantoortrends
We evolueren massaal naar plaats- en tijdsonafhankelijk werken. Juist daarom wordt de inrichting van een thuiskantoor steeds belangrijker.
Van mobiele werkplekken, co-working locaties, hippe thuiskantoren in de garage of gewoon vanuit de zetel. Het nieuwe werken zorgt voor een hele kantoorrevolutie en werknemers springen er steeds creatiever mee om… en de markt volgt.
Start-ups springen maar al te graag op manieren om het thuiswerken of werken van op afstand te vergemakkelijken. Hip, praktisch en minimalistisch zijn kernwoorden die goed vallen bij het thuiswerkpubliek en product designers.
De Minima Moralia is hiervan een goed voorbeeld. De ultrastrakke kantoorruimte doet misschien denken aan een moderne versie van het tuinhuis van je grootouders, waar al het gereedschap opgeborgen stond. Je mist misschien enkel het zaagsel op de grond en het gereedschap bestaat uit je laptop en een schrijfblok. Maar aantrekkelijk is het wel.
De pop-up studio, want zo wordt het gelabeld, is eigenlijk een modulair systeem. Het bestaat uit een modulair stalen kader (of frame) , waardoor je het kan inrichten en uitbouwen zoals je zelf wil. Je voegt gemakkelijk zelf bureauplek toe, of je kan net voor extra planken of extra verlichting kiezen. Het is een hele lichte structuur door de plexiglazen muren, waarin je verschillende ramen en deuren kan maken en openklappen. Er is zelfs een dakraam. Een flexibele pop-up oplossing voor mensen die in stijl buiten willen werken of hun rommel willen opbergen. Ideaal in de zomer, veilig voor een zomerbui, maar je zit niet weggestopt in een donkere ruimte en je kan dus ook van de zon genieten.
Of het in de winter even aangenaam is, durven we niet zeggen.
Zou jij het proberen?
(sjv) - Bron: Man Man / Minima Moralia / Designboom
We evolueren massaal naar plaats- en tijdsonafhankelijk werken. Juist daarom wordt de inrichting van een thuiskantoor steeds belangrijker.
Coworking spaces zijn enorm in opgang. Wat zijn de voordelen van coworken?
Thuiswerken geeft je meer flexibiliteit, je bent sowieso baas over je eigen agenda. Iets voor jou?
Hoe kunnen organisaties er baat bij hebben hun medewerkers van op afstand aan te sturen? Virtuele teams en thuiswerken zijn 'in', maar wat zijn de nadelen?
De helft van de werknemers werkt wel eens thuis. Maar niet bij iedereen is het thuiskantoor efficiënt georganiseerd.
Claudia werkt als buschauffeur voor De Lijn: “Dit heb ik altijd al willen doen”
Welke extralegale voordelen zitten in de lift … en zitten er ook gekke tussen? We zoeken het uit.
Bedrijfscultuur, goede werkomstandigheden en opleidingsmogelijkheden. Die factoren zijn voor jonge ingenieurs cruciaal bij de keuze van hun (eerste) werkgever.
Door de krappe arbeidsmarkt gebruiken heel wat bedrijven hippe jobtitels om talent te lokken. Maar is dat wel zo’n goede zet?