6 gouden netwerktips
Wie hogerop wil, kan maar best veel mensen kennen. Des te meer mensen je kent, des te meer bruikbare contacten daar immers tussen zitten.
Mensen ontmoeten bij een kopje koffie. Het is een eeuwenoud recept, maar een dat de laatste tijd weer meer en meer ingang vindt. In Nederland spreken professionals via LinkedIn af om elkaar regelmatig te ontmoeten in een Open Coffee Club.
Nee, dat zijn geen koffiehuizen, maar groepjes van professionals die elkaar regelmatig al dan niet op dezelfde plek zien om een kop koffie te drinken, en vooral: om bij te kletsen. Ook in België zijn er twee. De club in Brussel telt ruim 660 leden, voornamelijk ondernemers. Die in Antwerpen is bijna 170 man sterk.
Volgens communicatiedeskundige is dit het nieuwe netwerken: contact leggen via LinkedIn en daarna die contacten fysiek ontmoeten, zoals in de Open Coffee Club. “Negentig procent van deze mensen had ik anders nooit ontmoet”, zegt hij in het magazine VK Banen. “De valkuil én de kracht van deze bijeenkomst is dat je mensen tegenkomt aan wie je zakelijk helemaal niks hebt.” Op het eerste gezicht althans niet, want je weet nooit uit welke hoek een opportuniteit opduikt.
(ks)
16 maart 2010Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Wie hogerop wil, kan maar best veel mensen kennen. Des te meer mensen je kent, des te meer bruikbare contacten daar immers tussen zitten.
Nieuwjaarsrecepties zijn een ideaal moment om nieuwe contacten te leggen. Maar hoe doe je dat?
Werknemers laten koffiebars links liggen voor gratis koffie op het werk. Hoe komt dat?
Solliciteren kun je leren! Niet alleen een sollicitatiecoach kan jou de nodige vaardigheden aanleren, ook virtual reality kan je sollicitatieskills verfijnen.
Al jouw (en nog veel meer) vragen over ouderschapsverlof op een simpele manier beantwoord...
In de eerste zinnen van je motivatiebrief moet je meteen de aandacht trekken, en zo het verschil maken met de tientallen brieven van anderen.
Niet alleen werknemers maar ook bedrijven zoeken een manier om hun stijgende kostenplaatje onder controle te houden. Hoe zullen bedrijven besparen in 2023?
Wie alleen maar tijdens de betaalde werkuren werkt en uit principe geen overuren maakt, is tegenwoordig een trendsetter. Maar is quiet quitting wel verstandig?
De economische crisis raakt iedereen. Veel bedrijven zoeken naar oplossingen om hun kosten te drukken. Maar mogen ze ook morrelen aan jouw arbeidsvoorwaarden?