Iedere werknemer heeft recht op een rookvrije werkplaats, waardoor het verboden is om te roken in werkruimtes en gemeenschappelijke voorzieningen, zoals de eetzaal of het toilet. Maar over de e-sigaret is er onduidelijkheid.
Het gebruik van de e-sigaret neemt globaal toe. Toch is er nog veel onduidelijkheid over de gevaren ervan en de wetgeving er omtrent. De elektronische sigaret bevat namelijk geen tabak, stoot dus geen tabaksrook uit en lijkt daarom veiliger, waardoor sommige medewerkers denken dat de sigaretvervanger wél toegelaten is op de werkvloer.
Onterecht, zo blijkt. “Elk element dat mogelijk aanzet tot roken, of dat doet geloven dat roken op het werk mág, is verboden op de werkvloer”, zo schrijft de wet voor die de Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg onlangs nog eens verduidelijkte. Die omschrijving is ook van toepassing op de elektronische sigaret: het kan roken aanmoedigen. En daarom is het ook verboden. Ook al stoot het geen tabaksrook uit.
De FOD respecteert met dit advies de geest van de wet. “De e-sigaret bevat dan wel geen tabak, maar de stoom die eruit voortkomt, kan wel nicotine en andere chemische stoffen bevatten. En dus schadelijk zijn”, aldus Iris Tolpe van hr-dienstverlener Securex.
Een oplossing voor gebruikers van de (e-)sigaret kan een rookruimte zijn. Rookruimtes zijn niet overal zomaar toegelaten, het Comité voor Preventie en Bescherming op het Werk moet er een gunstig advies toe geven en de werkgever moet er akkoord mee gaan. De meeste grote bedrijven beschikken echter wel over een gedesigneerde ruimte voor rokers, een afgesloten kamer met een efficiënt ventilatiesysteem of met een installatie die de rook opzuigt.
Dan is het alleen nog de vraag of een gebruiker van een e-sigaret wel tussen tabaksrokers wil zitten, natuurlijk ...
(sjv)
28 augustus 2017Op de werkvloer mag er sinds 01/01/06 niet meer worden gerookt. Sinds die datum moeten de werknemers dus naar buiten gaan om te roken, tenzij er in het bedrijf een speciaal rooklokaal voorzien is, want dan mag er uiteraard ook in die ruimte gerookt worden.
Ongeveer 65 procent van de Nederlandse werknemers stoort zich wanneer collega’s een rookpauze nemen. Zo blijkt ...
Volgens het Nederlandse dagblad Sp!ts roken sommige conducteurs van de Nederlandse Spoorwegen (NS) regelmatig een joint na hun dienst of in de pauze.
Lang zitten is echter slecht voor je gezondheid. Veerle Hermans (IDEWE Leuven) geeft tips voor een gezond leven op kantoor.
Volgens Nederlandse werkgevers zouden mensen met een ongezonde levensstijl ontslagen moeten kunnen worden.
"Als ik wil roken, moet ik langs de prikklok. Mag mijn baas die pauzes zomaar aftrekken van mijn werkuren?"
Wat zijn de benodigde verantwoordelijkheden en vaardigheden? En welk salaris mag je in deze functie verwachten?
De integratie van artificiële intelligentie op de werkvloer is nu al een feit, ook op de HR-afdeling.