Hoe gelukkig zijn we met ons loon?
Werknemers willen boter bij de vis, maar krijgen ze die ook? Vier op de tien vinden dat het toch iets meer mag zijn, zeker in verhouding tot hun prestaties.
Wil je weten waar jouw loon zich situeert in vergelijking met dat van anderen? Of vanaf welk loon je gelukkig bent? Zou jij loon opgeven voor minder werk? En wanneer is het tijd voor promotie? In dit dossier vertellen we je wat je waard bent.
Werknemers willen boter bij de vis, maar krijgen ze die ook? Vier op de tien vinden dat het toch iets meer mag zijn, zeker in verhouding tot hun prestaties.
Als bediende presteer ik meer uren dan de 38 contractueel verplichte. Heb ik recht op een compensatie?
Onderzoek toont aan dat lelijke mensen minder verdienen dan schoonheden. Lelijkaards kelderen bovendien de omzet.
Belgen zijn verknocht aan de gsm, maaltijdcheques en andere extralegale voordelen die ze van hun werkgever bovenop hun loon krijgen. Zozeer dat zelfs in crisistijd bedrijven niet aan deze extra’s raken. Integendeel: extralegale voordelen zitten in de lift. Maar de fiscus kijkt nauwlettend toe.
Als gevolg van een reorganisatie verdwijnt een deel van mijn functie. Heeft dat effect op mijn loon?
Ik start in een gelijkaardige functie bij een nieuwe werkgever. Is die verplicht mijn anciënniteit te verrekenen in mijn loon?
Duizend euro. Meer bedraagt het gemiddelde staatspensioen voor werknemers niet. Gelukkig kunnen heel wat werknemers op een pensioenplan van het werk rekenen. Maar wat is zo’n plan precies waard?
Ik ben veranderd van job en verdien bruto net evenveel als vroeger. Toch is mijn nettoloon verschillend. Hoe kan dat?
Lange mensen hebben wat loon betreft meer dan een neuslengte voorsprong.
Loon blijft een gevoelig thema op de werkvloer. Er wordt niet of nauwelijks over gesproken maar wel veel over nagedacht.