Gewaarborgd loon: hoe, wat en waarom?
Kan je door ziekte of door een ongeval niet gaan werken? Dan heb je recht op gewaarborgd loon.
Een goed salaris staat bij velen bovenaan het verlanglijstje. Maar enkel al aan je salaris, loon of wedde denken volstaat om je in een heel andere persoon te veranderen. Psychologen stellen immers vast dat je daardoor meer op jezelf begint te vertrouwen en minder geneigd bent om anderen te helpen.
Voor wie in zijn job veel met geld moet omgaan, is de impact nog markanter. Enkel al de handeling van met geld bezig te zijn, verzacht de pijn van uitgesloten of gepest te worden en vermindert zelfs fysieke pijn.
Bij sommigen gaat het nog verder en brengt geld in de hersenen hetzelfde effect teweeg als cocaïne. Het zet bovendien dezelfde mechanismen in gang als wanneer je naar porno kijkt. Bij anderen is het effect iets minder drastisch en reageert het brein op geld als op een goede vriend.
9 april 2009Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Kan je door ziekte of door een ongeval niet gaan werken? Dan heb je recht op gewaarborgd loon.
Het concept van de open kantoorruimte bestaat al langer, maar wint aan populariteit. Toch is deze indeling niet voor iedereen weggelegd...
65% van de jongeren belt bijna niet meer. De reden hiervoor is belangst. Toch blijft het ouderwetse telefoongesprek nog altijd efficiënt en handig…
Een platform dat je medewerkers uitnodigt om aan vrijwilligerswerk te doen: BNP Paribas Fortis heeft het ondertussen al bijna zes jaar.
An werkt voor de dienst Verbouwpremies bij Wonen in Vlaanderen
Bij de federale overheid zijn diversiteit en inclusie geen holle woorden. Het thema leeft op de werkvloer! Twee medewerkers geven hun kijk...
Sophie en Philippe kozen voor ABB omwille van het innovatieve karakter en de variatie: “Elke dag is anders.”
Lonen kunnen worden geïndexeerd en dat betekent in de meeste gevallen een hoger brutoloon. Ben jij bij de gelukkigen?
Je dagen achter de computer slijten, kan gezondheidsproblemen met zich meebrengen. 5 tips om dat te voorkomen.