1 op 10 mag niet verliefd worden op collega
Slechts in één op de tien gevallen wordt liefde op het werk niet getolereerd door de werkgever. Dat blijkt uit een studie van NationaleVacaturebank.
Je hebt je oog laten vallen op die ene collega en het is wederzijds? De volgende tips zorgen ervoor dat je carrière er geen hinder van ondervindt:
Loop niet te hard van stapel wanneer die collega, waar je al een heel jaar achterloopt, dezelfde verliefde gevoelens heeft voor jou. Doe het kalm aan, want je leert elkaar kennen in een vrij delicate omgeving en jullie zetten mogelijk jullie carrière op het spel. Natuurlijk klinkt een hevige romance op het werk ontzettend aantrekkelijk, maar je werk is niet de ideale plek voor een passionele relatie.
Ook al wil je van de daken schreeuwen dat je dolverliefd bent op je collega, hou je in. Niet iedereen op je werk kan een relatie tussen collega's appreciëren. Er is bijgevolg geen enkele reden om ermee te koop te lopen. Collega's zullen uiteindelijk wel uit zichzelf achterhalen dat er meer aan de hand is tussen jullie twee.
Natuurlijk is het moeilijk om je collega te weerstaan wanneer deze recht tegenover jou zit. Maar als je je job liever niet kwijt wil, vermijd dan openlijke zoensessies in de kopieerruimte. Kunnen jullie echt niet zonder elkaar? Spreek dan af tijdens de lunch of na het werk. Ook al gaat het om een collega, je houdt werk en privé altijd gescheiden.
Zoals veel liefdesrelaties kunnen ook kantoorromances slecht aflopen. Moeten jullie elkaar ontwijken na een breuk of kunnen jullie nog steeds samenwerken én professioneel zijn? Niemand eist dat jullie vrienden blijven, maar probeer op het werk toch beschaafd met elkaar om te gaan. En praat zeker niet slecht over je ex bij andere collega's. Dat komt enkel verbitterd en kinderachtig over én kan jullie reputatie ondermijnen.
Controleer welk beleid op jouw werk heerst over relaties op het werk. Sommige bedrijven hebben wel degelijk strikte gedragscodes die romances tussen collega's verbieden. Zorg ervoor dat je volledig op de hoogte bent van de bedrijfsregels en voorschriften omtrent dit onderwerp, vooraleer je je in die relatie stort.
Erg simpel: denk er niet aan een kantoorromance te beginnen als je getrouwd bent. Zulk gedrag verwoest je huwelijk én je carrière wanneer je partner en collega's erachter komen.
Hoe hevig de verliefdheid ook is, vermijd een relatie met je leidinggevende of een ondergeschikte. In een succesvolle liefdesrelatie zijn beide partijen gelijk en heeft niemand macht over de andere. Misschien vind je het sexy om je baas te versieren, maar dit zal alleen maar leiden tot jaloezie en wrevel op de werkvloer. Je medecollega's zullen immers twijfelen of je die promotie of opslag wel verdiend hebt om de juiste redenen.
Gebruik je professionele e-mail of het interne chatsysteem niet om liefdesboodschappen (of meer) naar je geliefde te sturen. Je weet nooit wie meeleest.
Als jij en je collega naar een bedrijfsfeest, afterworkborrel of afscheidsfeestje moeten, plak dan niet aan elkaar en blijf nuchter. Wees er maar zeker van dat over zulke zaken de volgende werkdag serieus zal worden geroddeld.
Gebruik je relatie niet om bepaalde gunsten of een voorkeursbehandeling op het werk te verkrijgen. Als je een relatie hebt met iemand van IT en je laptop laat het afweten, dan moet je net als iedereen gewoon bij de help desk passeren. Denk er dus niet aan om voor het minste je geliefde (collega) in te schakelen.
(nm) – Bron: Employaid.com
5 maart 2013Slechts in één op de tien gevallen wordt liefde op het werk niet getolereerd door de werkgever. Dat blijkt uit een studie van NationaleVacaturebank.
Volgens Nicole Williams, Connection Director bij LinkedIn, hangt de zoektocht naar de ideale partner nauw samen met die naar de ideale job. 15 tips!
Eén op drie werknemers is volgens onderzoek als eens verliefd geweest op een collega. Maar ... wat zijn de gevolgen? Kan de baas jullie ontslaan?
Wat als je professionele relatie plots overgaat in een liefdesrelatie? Hoe ga je ermee om en hoe behoud je een goede relatie met de rest van je collega’s?
Systematisch overwerken kan stress, moeheid en tegenzin opleveren. Met deze tips vermijd je de negatieve effecten van overmatig overwerk.
Wanneer iemand een organisatie verlaat of wordt ontslagen, wat te doen met e-mail die (nog) op zijn of haar professionele e-mailadres terechtkomt?
Nu we meer flexibel werken dan pakweg vijf jaar geleden, vindt ruim de helft van de Vlamingen de lunchpauze nog belangrijker dan vroeger...
Naast opleiding, ervaring, regio en functie bepaalt ook de sector waarin je werkt wat je loon is. Dat blijkt uit het Salariskompas van Jobat.
We vroegen aan Alice (42) uit Zwevezele hoeveel zij verdient en wat haar job precies inhoudt…