De 6 coolste bureaus aller tijden
Het merendeel van de bureaus – zowel op kantoor als thuis – ziet er hetzelfde uit: een houten tafelblad met daarop wat papieren, een computer met klavier en misschien zelfs een bureaulampje. Kortom: saai!
Daarom hield AristA, de Externe Dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk, in mei van dit jaar een online enquête bij 1317 personen over de evolutie van de werkplek met steeds mobieler wordende medewerkers.
Opvallend: de deelnemers geven hun werkplek gemiddeld een score van 7,5 op 10. Werknemers met een eigen bureau zijn het meest tevreden, personen die een open ruimte delen met andere diensten zijn dat het minst. Storend lawaai van collega's, het gebrek aan auditieve privacy en geen plek hebben voor persoonlijke spullen wegen daarbij het zwaarst door.
De opkomst van de flexibele werkposten, plaatsen die gebruikt worden door verschillende - vaak mobiele - werknemers, maakt dat maar liefst 70% klaagt over een gebrek aan privé-ruimte. Bij driekwart van de flexibele werknemers bestaat gelukkig de mogelijkheid om zich af te zonderen bij projecten die een grote concentratie of vertrouwelijkheid eisen, want zij zijn opvallend meer tevreden dan de werknemers waarbij dit niet mogelijk is. Dat je bij deze manier van werken makkelijker nieuwe collega's leert kennen, is een absoluut pluspunt.
Over het clean-deskbeleid, de eis van een bedrijf dat de werknemers hun bureau elke avond netjes opgeruimd of zelfs volledig leeg achterlaten, beweert maar liefst 68% dat ze dit principe uit zichzelf toepassen. De grote meerderheid meent dat een clean desk een professionele indruk geeft en het mogelijk maakt ordelijker te werken. Toch zou bijna 1 op 3 werknemers er een probleem mee hebben indien deze regel in hun bedrijf strikt zou worden toegepast.
Samengevat is de ideale werkplek volgens de ondervraagden een vaste werkplek, waar de mogelijkheid bestaat om persoonlijke voorwerpen, zoals foto's, bureaubladen en planten, een eigen plekje te geven. Volgens maar liefst 81% van de deelnemers staat het zelfs garant voor een gelukkiger leven op de werkvloer.
(jn)
9 juni 2011Het merendeel van de bureaus – zowel op kantoor als thuis – ziet er hetzelfde uit: een houten tafelblad met daarop wat papieren, een computer met klavier en misschien zelfs een bureaulampje. Kortom: saai!
Met plezier gaan werken, kan ook zonder opslag te krijgen. Deze 5 immateriële zaken kunnen op lange termijn misschien zelfs beter werken.
Bedrijven beseffen maar al te goed dat tevreden werknemers beter presteren. Deze 10 firma’s gaan hier wel heel ver in: van dog-sitting, een maandelijkse poker party tot een kuisploeg bij je thuis. Niets is hen te min om hun werkvolk te plezieren.
Werk is werk en privé is privé… of toch niet? In bepaalde gevallen kan je werkgever jou wel degelijk sanctioneren of zelfs ontslaan bij ongepast gedrag.
Een goed cv is van cruciaal belang wanneer je op zoek bent naar een nieuwe job. Volg deze checklist en verhoog je kansen om uitgenodigd te worden!
Mediahuis rolde de afgelopen vier jaar al veel acties uit binnen de pijler ‘slimmer en groener onderweg’. Daarnaast startte de uitgever van De Standaard, Nieuwsblad, Gazet Van Antwerpen en het Belang van Limburg een project rond werkdruk. Zo is Mediahuis voor het derde jaar op rij baanbrekend.
Er bestaan zeker nog taboes op je werk en onder collega’s. Weet jij wat het grootste taboe is?
Ik heb dit jaar niet al mijn vakantiedagen opgenomen... Wat nu? Wij vertellen je hoe de vork precies in de steel zit.
Welke skills heb je nodig als project manager engineering? Welk loon kun je in deze rol verwachten? Welke opportuniteiten zijn er?