Hoe overleef ik een jonge baas?

1. Vat het niet persoonlijk op. Probeer je neer te leggen bij de nieuwe situatie.
2. Geef je baas een kans. Het zou kunnen dat hij kwaliteiten heeft waardoor hij zijn functie verdient.
3. Jonge managers zijn vaak wat onzeker als ze ervaren medewerkers moeten coachen. Ze hebben de neiging te bewijzen dat ze hun job wel degelijk verdienen. Zorg dat het niet lijkt alsof je je superieur voelt. Anders wakker je deze gevoelens nog aan.
4. Probeer niet te bewijzen dat je jong en hip bent. Dat is ongeloofwaardig en pijnlijk voor iedereen. Zoek zaken die jullie allebei boeien.
5. Is zijn managementstijl nieuw voor je? Pas je hieraan aan. Misschien ontdek je positieve kanten. Een mogelijk verschil in stijl is het communicatiekanaal: jonge managers groeiden op met e-mail.
6. Erger je je nog altijd? Laat het niet merken. Je baas zal waarderen dat je niet tot de roddelgroep behoort.

(Bron: VDAB)