Het loon van de aankoopdirecteur van Artsen zonder Grenzen: 2.500 euro netto
We vroegen aan Nicolas Dupont (31) uit Brussel, aankoopdirecteur bij Artsen Zonder Grenzen, hoeveel hij maandelijks verdient ...
Als Communications Manager bij de sociale investeringsmaatschappij Incofin Investment Management ben ik verantwoordelijk voor de opmaak en het uitvoeren van de communicatiestrategie en het beheren van het communicatiebudget. Met gerichte acties voer ik de internationale communicatie van onze activiteiten naar bestaande en potentiële investeerders en naar de binnen- en buitenlandse pers in overleg met externe adviesbureaus. Ook de website, maandelijkse nieuwsbrieven, events, conferenties en het beheer van onze sociale media-kanalen behoren tot mijn takenpakket.
In mijn vorige jobs werkte ik altijd in teamverband en was er de mogelijkheid om kort te overleggen met andere communicatie-experten. Binnen Incofin IM ben ik momenteel de enige persoon die dag in dag uit bezig is met communicatie. Dat is even wennen maar gelukkig is de relatie met mijn nieuwe collega’s prima. Wat me het meest boeit aan deze job is de visie en missie van Incofin IM: we beheren fondsen die investeren in microfinancieringsinstellingen die op hun beurt groeikapitaal aan ondernemende mensen met lage inkomens verstrekken. Mijn steentje kunnen bijdragen aan het helpen groeien van mensen in ontwikkelingslanden maakt van mijn job een unieke activiteit. Ook het internationale team en het bezoeken van lokale projecten in het buitenland, maken dat ik met veel plezier voor Incofin IM aan de slag ben.
Onder de vakgenoten in de communicatiewereld wordt de leuze vaak bovengehaald dat ‘een job als Communications Manager geen 9-to-5 job is maar eerder een 5-to-9 job’. Het is een erg boeiende job die redelijk wat tijd van je vraagt. Erg drukke periodes met bijvoorbeeld de jaarlijkse aandeelhoudervergadering, jaarmagazines en financiële rapporten worden gevolgd door minder drukke periodes waar het to do-lijstje helemaal kan worden afgewerkt. Gemiddeld werk ik 52 uur per week. Daar staan 26 verlofdagen plus wettelijke feestdagen tegenover.
Ik ben erg tevreden met mijn loon en besef dat ik er ook hard voor werk. Een salaris moet je waard zijn.
Een groot deel gaat nu naar mijn spaarrekening. Tegen het einde van het jaar wil ik graag een eigen stekje kopen. Verder gaat er ook geld naar avontuurlijke reizen. In december vier ik mijn 30-jarig bestaan. Een stevig feestje zal dan ook wel een aardige duit kosten.
De portemonnee minder snel openen of minder diep in de buidel tasten, doe ik niet. Ik denk wel bewuster na over sommige dingen; de duur van mijn loopbaan, mijn wettelijk pensioen en hoe ik in een later stadium in een gezonde financiële situatie terecht kan komen bijvoorbeeld.
Dure hotels, poepsjieke kledij of potsierlijke accessoires. Kopen om te kopen is echt niet aan mij besteed.
Mocht ik ooit bij de gelukkigen zijn, dan plan ik een wereldreis die op z’n minst 3 jaar duurt. Of nee, maak er maar 5 jaar van, er is zo veel te ontdekken! In elk bezocht land zou ik dan wel meewerken aan een ontwikkelingsproject.
(em)
Wil je zelf graag getuigen over jouw loon? Stuur ons een e-mail via online@jobat.be, dan nemen wij contact met je op!
15 maart 2013We vroegen aan Nicolas Dupont (31) uit Brussel, aankoopdirecteur bij Artsen Zonder Grenzen, hoeveel hij maandelijks verdient ...
Wij vroegen Nicola Santini (29) uit Elsene hoeveel hij verdient …
Inge Caers (36) uit Koekelberg is ontwerper van openbaar domein bij een studiebureau. We vroegen naar haar job én loon.
"De school van mijn zoon belt dat hij ziek is. Kan ik zomaar weg van het werk en wat zijn de (financiële) gevolgen?"
Hoe zorg je ervoor dat jij na je verlof met een gemotiveerd en positief gevoel terug aan de slag gaat? 6 nuttige tips!
Ozgül leerde Daphne kennen toen ze zeven maanden geleden het operatiekwartier van een ziekenhuis inruilde voor thuisverpleging bij het Wit-Gele Kruis. Daphne loodste Ozgül doorheen het boeiende maar intensieve traject voor nieuwe medewerkers.
Ouders met kinderen ten laste moeten minder belastingen betalen. Als de kinderen een studentenjob doen en te veel verdienen, zijn ze niet meer ten laste.
Heel wat Belgische bedrijven overwegen een loonsverhoging van bijna 5% in 2024. Hoe komt dat? En ben jij één van de gelukkigen?
Voor jongeren is het aanbieden van maaltijdcheques van doorslaggevend belang bij het wel of niet aannemen van een job… en daar hebben ze een goede reden voor.