1 op 3 denkt dat collega meer verdient
Uit een jaarlijkse enquête bij 17.000 Nederlandse werknemers blijkt dat ongeveer één op de drie (34%) denkt dat zijn loon lager is dan dat van zijn collega.
Wat is je huidige job?
Flexibele werkuren momenteel meest aantrekkelijk
Uit de Financiële Salarisgids van Robert Half Nederland blijkt dat flexibele werkuren momenteel een van de meest populaire arbeidsvoorwaarden zijn. Een goede balans tussen werk en privé vinden veel werknemers erg belangrijk.
Bijna een kwart van de ondervraagde CFO's (23 procent) verwacht in het komende jaar de lonen van medewerkers te verhogen. Niet alleen een goed salaris, maar ook andere arbeidsvoorwaarden maken volgens het onderzoek een werkgever aantrekkelijk.
Een jaar geleden behoorden een bedrijfswagen, laptop of smartphone nog tot de populairste secundaire arbeidsvoorwaarden. Vandaag winnen vooral flexibele werkuren aan belang.
Werk vs. privé
“De ervaring leert dat een betere werk-privéverdeling, na betere carrièrekansen, de belangrijkste reden is dat financiële professionals van baan veranderen. Bedrijven moeten zich daarvan bewust zijn en kijken hoe zij hierop kunnen inspelen om geschikte medewerkers aan te trekken en het eigen personeel te behouden. Anders lopen zij het risico dat potentiële en huidige medewerkers voor een aanbod van een ander bedrijf kiezen”, aldus Stephan Renken, directeur van Robert Half Nederland.
(nm) – Bron: Hrpraktijk.nl
22 oktober 2013Ontvang de nieuwste tips over werk en carrière
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Anderen bekeken ook
-
-
Een op drie werknemers is niet klaar voor Het Nieuwe Werken
Werknemers verwachten heel wat van Het Nieuwe Werken, zoals een betere balans werk-privé. Maar niet iedereen is even enthousiast.
-
Flexibel werken doet productiviteit toenemen
Flexibel werken toestaan is de beste manier om de dagelijkse productiviteit van werknemers te verhogen. Dat blijkt uit onderzoek van wervingsbureau Ortus.
-
Deze sector staat voorop bij aanwervingen
Ondanks de economische onzekerheid zien bedrijven het aantrekken van talent als prioriteit. De financiële sector blijkt daarbij de kar te trekken.
-
Hoe omgaan met emoties op het werk?
Op emoties hebben we weinig vat, maar ze hebben wel veel invloed op onze werkzaamheden. Hoe ga je daar best mee om?
-
Aangeboden door
“Ik koos voor de uitdaging en had nog geen moment spijt”
Sinds hij binnen het Wit-Gele Kruis van Antwerpen doorgroeide tot referentieverpleegkundige wondzorg, doet Dries de job die hem op het lijf is geschreven.
-
In gesprek met je baas: 5 do's, 5 don’ts
Een gesprek met je werkgever kan lastig zijn. Zeker wanneer je iets delicaats wil bespreken. Hoe pak je zo’n gesprek dan best aan? Lees hier 5 do’s-and-don’ts.
-
Welke vaardigheden zet je op je cv?
Zicht op een leuke job waarop je wilt gaan solliciteren? Wij geven je nog enkele tips mee betreft welke vaardigheden zeker een verschil kunnen maken op je cv!
-
Zo vind je de job die echt bij je past
Heb je je al eens afgevraagd of je je job graag doet? Geen zorgen. Zoek gewoon een job die écht bij je past.