Ik ga op vakantie en neem niet mee … mijn laptop
Neem jij je smartphone of laptop van het werk mee op vakantie deze zomer? “Een goede overdracht blijft cruciaal.”
Jezelf omschrijven als ‘nietsnut’ of ‘schaamteloos’ doe je niet zomaar. Toch zagen werklozen in Brazilië geen andere uitweg om informatie in te winnen over hun uitkering op de website van het Braziliaanse ministerie van Werk. Ze moesten zich aanmelden als ‘nietsnut’, anders konden ze niet verder.
Minister van Werk Carlos Lupi heeft zich al verontschuldigd voor de pijnlijke situatie. Hij wijst een privéfirma de vinger die het beveilingssysteem van de website gemaakt heeft. Lupi noemde het bedrijf niet bij naam, maar heeft het contract alvast niet verlengd.
De beledigingen kwamen aan het licht nadat een woedende gebruiker de krant O Globo erover aanschreef. De site werd tijdelijk van het net gehaald, maar werkt intussen weer. Zonder beledigende termen, weliswaar.
(ks)
27 april 2012Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Neem jij je smartphone of laptop van het werk mee op vakantie deze zomer? “Een goede overdracht blijft cruciaal.”
Sinds 1 april 2023 moet jij je als werknemer niet langer verantwoorden wanneer je na de werkuren niet meteen antwoordt op een mail of bericht van je werkgever.
Heeft het zin om jarenlang op de schoolbanken te zitten? Toch wel, zo blijkt. Een overzicht...
Anno 2023 zijn bij het solliciteren een cv, en eigenlijk ook een motivatiebrief, nog altijd aangewezen. En aan dat cv besteed je best de nodige aandacht.
Welke steden vragen voor expats het meeste van de portemonnee en welke het minst? Mercer stelde ook dit jaar een Cost of Living City Ranking op.
Claudia werkt als buschauffeur voor De Lijn: “Dit heb ik altijd al willen doen”
"Mijn luie collega krijgt een salarisstijging en ik niet, dat is toch niet logisch!" Waarschijnlijk heb je nog gelijk ook.
Hoe bedank je iemand op gepaste wijze? Hoe zeg je 'dank je' tegen een collega, je baas, een vriend/vriendin? De volgende 8 tips kunnen misschien helpen ...
Welbevinden op het werk is vandaag een ‘hot topic’, maar wat is het eigenlijk? Hoe meet je het? En wiens verantwoordelijkheid is het?