Waaraan herken je een toekomstige leider?
Over welke eigenschappen moet iemand beschikken om de toekomstige leider van een afdeling te worden?
Ian McAllister geeft toe dat hij onderstaande fouten, waar veel jonge managers zich vandaag schuldig aan maken, ook maakte toen hij onvoorbereid aan zijn eerste managementfunctie begon …
(nm) – Bron: Businessinsider.com
16 januari 2014Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Over welke eigenschappen moet iemand beschikken om de toekomstige leider van een afdeling te worden?
Bij de ene gaan foutjes vrij onopgemerkt voorbij, terwijl andere fouten soms héél erg opvallen. Zoals de volgende, bijvoorbeeld …
Welke fouten worden door de meeste bedrijven op social media gemaakt? Social media-expert Philippe De Puydt legt uit welke bedrijven (niet) goed bezig zijn.
Mensen doen er alles aan om zo goed mogelijk hun problemen te verbergen. Hoe kan je toch ontdekken dat je werkgever iets achterhoudt?
Er zijn maar 2 soorten vacatures: voor nieuwe of bestaande jobs. Het verschil is cruciaal voor jouw sollicitatie.
We zien bij werkgevers de motivatie om werknemers te helpen in deze financieel uitdagende tijden. Ligt er voor jou een extra loonsverhoging in het verschiet?
Niets zo frustrerend als een baas die niet luistert. Medewerkers verwachten meer dan ooit dan hun leidinggevende open, oprecht en empatisch is.
Wie door vacatures scrollt, komt vaak dezelfde termen tegen. Op het eerste gezicht lijken ze perfect bij jouw profiel te passen… maar is dat ook zo?
Belgische bedrijven geven meer prioriteit aan diversiteit, gelijkheid en inclusie. En steeds meer van hen voorzien er ook een apart budget voor.