“Carrièrevrouwen zijn slechte moeders”. Een slogan die in het oog springt. Zeker wanneer hij groot gedrukt staat op rode dubbeldekkers die in Londen rijden.
Veel verontwaardigde moeders was de slogan alleszins niet ontgaan. Een van de honderden woedende reacties via de website Mumsnet stelt dat de slogan als “een stoot in de maag” aanvoelde.
De bron van de ophefmakende uitspraak bleek het online forum britainthinks.com te zijn. “Het was de bedoeling discussie uit te lokken en te bewijzen dat reclameborden werken”, klinkt de uitleg. In hun doel om een discussie uit te lokken slaagden ze, aldus 6Minutes. Aangezien het protest aanhield, werd de campagne vroegtijdig stopgezet. Dus toch geen volledig succes.
(ab)
28 januari 2010Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Elke week gaat Jobat op zoek naar de man achter een bekende vrouw. Deze week is dat Arne Schönberger, partner van hotelmanager en ‘Mijn Restaurant’-jurylid Christel Cabanier.
Vrouwen met haar op hun tanden verdienen gemiddeld 4 procent meer dan vrouwen die 'gewoon' hun werk doen.
De korte dagen zorgt bij veel werknemers voor wintermoeheid. Maar bij hoogopgeleide vrouwen is er een zorgwekkendere vorm van vermoeidheid in het spel.
Karen Clement werkt al bijna twintig jaar bij Telenet. Zo lang bij dezelfde werkgever blijven is vandaag niet evident, maar bij Telenet blijf je groeien. Samen met Joke Meuris blikt ze terug op een boeiend carrièrepad – waarvan het einde nog lang niet in zicht is.
Met je wagen naar het werk karren is natuurlijk de minst duurzame vervoersoptie. Een elektrische variant maakt het traject een stuk duurzamer, maar welke opties zijn er nog?
Elektrisch rijden zit in de lift. Steeds meer bedrijven kiezen voor de elektrificatie van hun vloot. Toch leven er nog wat vooroordelen. Onterecht, zegt Alexander Buyckx, Strategic Consulting Manager bij Athlon.
Wat de schooldirecteur is voor de school, is de winkeldirecteur voor de winkel of supermarkt: een schaars profiel én knelpuntberoep.
Duurzaam werk bij Solita, dat is een zorgende werkomgeving waarin de mens centraal staat. Maar duurzaamheid vertaalt zich ook naar bijvoorbeeld mobiliteit.
Ondanks het stijgend aantal faillissementen in de horecasector is er ook goed nieuws: het aantal vaste werknemers is er de laatste 10 jaar met 25% gestegen.