Wat doet en verdient een webmaster?

Een webmaster heeft een centrale rol in het beheer van websites en zorgt ervoor dat deze technisch up-to-date, veilig en gebruiksvriendelijk zijn. Dit kan onder meer het ontwerpen van de website, het plaatsen van content, het oplossen van technische problemen en het implementeren van nieuwe functies omvatten.

Webmasters analyseren vaak ook gebruikersdata om websites te verbeteren en werken nauw samen met grafische en marketingteams om de digitale aanwezigheid van het bedrijf te optimaliseren. Soms zijn webmasters zelfs verantwoordelijk voor het promoten van de website en het genereren van verkeer er naartoe.

Op zoek naar een job als (m/v) webmaster? Go for happy en solliciteer bij deze werkgevers!

Gemiddelde verdient een (m/v) webmaster in België rond 3.650 euro bruto per maand, afhankelijk van ervaring, expertise en verantwoordelijkheden.

• Een junior webmaster kan rekenen op een salaris van gemiddeld 2.800 euro per maand.
• Het bruto maandloon van een senior webmaster met meer dan 10 jaar ervaring kan oplopen tot 4.500 à 5.000 euro.

Specialisaties binnen het vakgebied kunnen de verloning zeker nog beïnvloeden. Terwijl een contentbeheerder gemiddeld tussen 3.200 euro en 4.200 euro bruto per maand verdient, ligt dat voor een SEO-specialist - gezien de groeiende vraag naar zoekmachine-expertise – al gauw op gemiddeld 3.500 euro tot 4.500 euro bruto per maand.

Het gemiddelde salaris van een (front-/back-end) webontwikkelaar bedraagt meestal 3.800 euro tot 4.800 euro. UX/UI-specialisten kunnen gemiddeld rekenen op 3.700 euro tot 4.700 euro bruto per maand. Voor senior-profielen met ervaring in strategische UX/UI-design en projectmanagement kan dit zelfs oplopen tot 5.500 euro per maand.

Extra

Vaak ontvangen webmasters in België bovendien een aantrekkelijk pakket aan extralegale voordelen naast hun salaris, afhankelijk van het type bedrijf en de omvang van hun verantwoordelijkheden. De meest voorkomende zijn: een laptop en smartphone (met bijhorend abonnement), maaltijd- en ecocheques, een hospitalisatieverzekering, een groepsverzekering, de mogelijkheid om van thuis uit te werken en bijhorende thuiswerkvergoeding, maar ook een bedrijfswagen (met tank-/laadkaart) of verplaatsingsvergoeding.

Check: Heb je nog recht op een woon-werkvergoeding als je (vooral) thuiswerkt?

In de snel evoluerende digitale sector is het bovendien belangrijk om kennis up-to-date te houden. Veel bedrijven bieden hun webmasters daarom ook een opleidingsbudget aan om certificaten of trainingen te volgen, zoals op het gebied van SEO, webontwikkeling of UX/UI-design.

Jobat Salariskompas: Bereken wat jij waard bent